《协会工作总结通用3篇》

协会是指由个人、单个组织为达到某种目标，通过签署协议，自愿组成的团体或组织，协会常指包括职业、雇主、行业、学术和科学等方面为达成某种目标而成立的组织。这次漂亮的小编为您带来了协会工作总结通用3篇，您的肯定与分享是对小编最大的鼓励。

协会工作总结 篇1

在中注协统一部署和领导下，我省于20xx年6月30日前圆满完成了20xx年注册资产评估师继续教育培训任务。20xx年1月，中评协印发了《中国资产评估准则培训方案》（以下简称《培训方案》），《培训方案》下发后，我省协会予以高度重视，把评估准则培训列入上半年的重点工作，并结合陕西省的实际情况，印发《中国资产评估准则陕西培训方案》的通知，为认真落实《培训方案》，确保每个评估师能够轮训一遍，在培训工作中精心组织，周密安排，严格考核，尽职尽责。

一、准则培训的总体情况：

年初我们制定并下发我省注册资产评估师评估准则培训方案、继续教育培训计划以及调整计划。根据中评协的要求输送3名学员作为准则培训师资力量。上半年举办各种形式继续教育培训班5期，共培训注册资产评估师565人、岗前人员21名。其中远程教育培训班1期，培训注册资产评估师100人；中评协第三期西部支持培训班一期，培训182人；省评协面授班一期，培训249人；机构内部培训班一期，培训31人；上岗前培训班一期，培训岗前人员21名，培训面达到96%。经考试考核，培训合格率达100%，并在协会网站上公告。且按规定将培训合格人员名单输入中评协培训管理系统。

二、培训工作特点：

1、协会领导高度重视准则体系的培训工作。

为保证今年7月1日评估准则正式实施，省协会领导在今年二届四次理事会上专门针对准则培训工作提出要求：在6月底以前对所有评估师培训结束。各评估机构一定要根据协会统一布署，安排好人员培训，不准代培，不准漏培，7月1日后协会也不再补培。届时如哪个机构、哪位注册资产评估师没有达到要求，在年检时将此作为一票否决指标。

根据上述精神和中评协年初下发的中国资产评估准则培训方案，我们及时召开由部分机构、师资、省评协培训主管人员参加的准则培训座谈会，根据重要性、运用普遍性和针对性原则，理清培训思路，迅速制定出我省的培训方案以及详细的培训计划，方案从培训目标和要求、培训管理、培训时间、培训方式上都提出了具体要求。做到领导重视，时间保证，行动落实，科学规划，严格管理，保证了准则培训方案和培训计划的顺利实施。

2、抓环节、抓落实，做好准则培训工作。

针对今年的准则培训时间紧、任务重，每个培训班周期长的特点，我们重点做好培训的安排、师资的选配、跟班老师的管理等环节上的工作，做到班班有落实，人人有责。为此，协会人员自3月25日准则培训开始后，放弃了大部分的双休日和节假日，尤其在印刷教材中，克服各种困难，自己动手印刷装订培训教材。通过连续举办5个准则培训班、保证了注册资产评估师都能在新准则执行前受到培训。

3、严格考核，严格管理，注重培训效果。

针对培训对象层次和区域的不同，举办了注册资产评估师管理人员班、远程教育班、事务所内部培训班、面授班、岗前人员班，以满足不同需要。

在培训管理上，每一期准则培训班都按中评协的要求进行了考试，实行考试与考核相结合的方法，考勤不合格和代别人考的不能通过。双管齐下，提高学习的'主动性和自觉性。今年共有586名学员参加培训，通过考核、考试以及补考全部合格。三、培训工作存在的不足：

1、继续教育是注册资产评估师行业发展中最具有战略意义的一件大事。目前培训工作中基础培训多一些，实务性培训不足。

2、培训师资人才资源短缺。行业内既有理论又有实践工作经验，善于归纳总结的注册资产评估师师资太少。

3、个别评估师对培训认识不足。尽管我们采取了各种方式督促、检查各机构注册资产评估师必须参加准则培训，但我省仍有将近20名注册资产评估师因生病、出差等原因未能按要求参加，对此我们将严肃对待，尽快妥善解决，确保我省每一位注册资产评估师都能轮训一遍。

三、今年下半年及20xx年培训工作设想：

1、继续做好执业准则培训的收尾工作。按中评协的要求，全面落实年度培训计划。

2、继续加强培训理论方面的学习，注重调查培训需求，认真做好年度培训计划。积极与大专院校、专业管理部门建立联系，聘请甄选优秀培训老师，建立相对稳定的师资队伍，实施科学规范的管理方法，提高后续教育的培训效果。

3、希望中评协继续支持举办西部培训班。最近几年由中评协支持举办的西部培训班为师资匮乏的我省培训工作注入动力与活力，在培训调查问卷中学员们给予了充分肯定，希望能继续得到关心和支持。

4、分层次举办不同类型的培训班。如由中评协直接举办有证券资格的评估机构负责人培训班、协会工作人员培训班、远程教育培训班，让培训工作真正为行业发展发挥作用。

5、认真做好《中国注册资产评估师继续教育制度》贯彻落实工作。

协会工作总结 篇2

本月中，英语协会的工作重心在于计划准备本学期的英语过级培训，力求会员们能够更加轻松的通过英语过级培训。

本月开展的主要活动有英语原声电影展，观看由经管系主办的英语朗诵比赛，并支持参加比赛的会员们。观赏英语的原声电影是一种极好的学习英语口语的方法，让会员们在观赏影片的同时提升英语能力。学习英语主要是拥有学习的兴趣，看英语的原声电影能够极大的提升会员们的兴趣，是会员们主动学习英语。观看英语朗诵比赛，一方面能够是会员们切身的感受到学习英语口语的魅力；另一方面又能为参加比赛的会员们加油，使他们拥有良好的心态去迎接本次的比赛。

四月中旬，协会内部召开了英语协会网络会议，会议只要讨论的内容是关于五月份将要举行的英语过级培训的准备工作，并且接受了来自会员们对协会发展的良好建议。本次√★√活动决定过级培训的时间定在五月每周五下午五点三十分。以及准备过级培训的讲解资料。

本月的主要工作在于为无月的活动准备更多的条件，力求五月的工作能够顺利的进行。

协会工作总结 篇3

不快不慢地，我们的大一学习生活即将这一学期里告一段落，也是在这一学期里，我们开始真正的做起了协会的主人，从协会活动的前期策划到活动的后期安排，无不留下了我们的汗水和笑容。回顾这一学期的工作，有很多值得欣慰和骄傲的地方，但同时也有一些需要改进的方面。

以下是这学期协会取得成功，值得继续保留的方面：

1、协会凝聚力的提高

1协会的凝聚力体现在中心组成员之间，会员之间，会员与中心组○

成员之间。外出游玩是扩大交流的'一个有效方式，因此在本学期，协会组织了“西山行”游玩活动，并且取得了很好的效果，游玩过程中，协会人员的相互帮助，关心使得彼此的关系更靠近了一步

2每单周四协会都会举行中心组成员的工作例会，使得干事与部○

长们有了更多交流的机会，一起共同参与协会内部活动的安排。

2、协会影响力的扩大

为进一步扩大协会的影响力，通过网络、海报等宣传方式，我们建立了湖师读书爱好者qq交流群，贴吧，新浪微博等，协会每一期的活动也有各种主题的海报做宣传。在这些措施的执行下，协会的知名度在广大湖师学子中慢慢打响开来。

3、创意活动的举行，协会活动质量的提高

在这一学期里，除去协会常规的“读书交流会”，我们举办了“一句话征集”、“图书漂流”、“图片展”、““读秀杯”检索能力知识竞赛、“读书节开幕式讲座”、“图书漂流（二）读书交流会”等比较新颖的活动。其中的“读秀杯”检索能力知识竞赛、“图书漂流”等活动不仅形式创新，内容也别具一格，活动反响和效果都非常之好。

以下是协会需要进一步改善的方面：

1、分工的明确化

居于协会的成员不多，一个部门可能要做很多事包括其它部门的事，这使得协会内部人员的分工不明确，整个协会运作没有很强的规律性和调整性。

2、执行力不够

执行力包括宣传方面宣传度的不够，协会内部纪律性比较松散，个负责人做事比较拖沓等。

回顾这一学期的工作，我们协会成长了很多，收获了很多，尽管存在一些小问题，我们也在不断改进，在不断提高。在今后的工作中，我们会不断努力，向优秀社团学习，吸取经验教训，秉承“提高阅读水平，繁荣校园文化”的宗旨，使全体会员甚至全校同学能有所得，有所获。最后祝愿协会的明天会更好！