《医药行业保密协议(精选3篇)》

医药行业保密协议（通用3篇）

医药行业保密协议 篇1

甲方：北京 有限公司

乙方：

乙方因在甲方单位履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业秘密。为了明确乙方的保密义务，甲、乙双方依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规的规定，本着平等、自愿、公平诚信的原则，就乙方在甲方公司工作期间对所知悉的专利技术、专有技术及商业秘密的保密事宜协商一致，达成如下保密协议，以供双方共同遵照履行。

第一条 保密的内容和范围甲、乙双方确认，乙方应对甲方的下列商业秘密(包括但不限于)承担保密义务：1、技术信息：包括录像带、计算机软件、数据库、产品设计、培训资料、教材、信息等等;2、经营信息：策划方案客户名单、营销计划、销售渠道、进货渠道、采购材料、定价政策、财务资料等等;3、管理信息：管理策略、管理制度(CI设计及管理资料)、公司投资、会议记录纪要、决议、文件等等;4、公司依照法律规定或者有关协议的约定，对外承担保密义务的事项;5、其他商业秘密。

第二条 乙方的保密义务对第一条所列的商业秘密，乙方承担以下保密义务：1、不得打探与本职工作和本身业务无关的商业秘密;2、不得向他人披露甲方的商业秘密;3、不得利用上述秘密自营或为他人经营与甲方同类的业务，或为其他有损甲方利益及商誉的活动提供上述商业秘密;4、乙方如果发现自己管辖范围内的商业秘密被泄露(包括因自己的过失被泄露)，除承担相应的责任外，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告。否则，将承担进一步的法律、经济责任;5、乙方离开甲方公司后，应遵守竟业禁止的规则。除非得到甲方的书面认可，乙方在三年内不在同类的产业中任职，更不能向同类产业的其他单位和个人提供甲方的商业秘密与技术，亦不得有任何通过第三人的变相违约行为。

6、研发人员和各类技术人员对其经手或所知的技术资料，离开公司时不得有任何的私人保留行为，同时承担的保密责任不受期限限制，只要甲方还在利用该技术及本协议第一条所涉及的内容经营，乙方即负有保密责任。

第三条 保密期限甲、乙双方确认，乙方的保密义务自乙方从事甲方的工作时开始，到该商业秘密依法公开时止。乙方是否在职，不影响保密义务的承担。

第四条 违约责任1、如乙方违反承诺，甲方有权追究乙方相关经济赔偿责任及其他法律责任。甲方有权要求乙方赔偿的违约金为人民币 元。

2、如乙方违约行为导致的甲方经济损失(包括甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用)超过乙方应交违约金数额，则甲方有权就超过部分继续追加赔偿。

3、如因执行本协议过程中发生纠纷， 可以由甲、乙双方协商解决或者共同委托双方信任的第三方调解。协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的，任何一方都有向甲方住所地人民法院提起诉讼的权利。

第五条 其他1、本协议自甲乙双方签章之日起生效。本协议的任何修改必须经过甲、乙双方的书面同意。

2、本协议一式两份。甲乙双方各执一份，效力相同。

3、本协议自双方签字或盖章之日起生效。

4、本协议作为劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。

甲方：(签章) 乙方：(签章)

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

医药行业保密协议 篇2

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份证号：

甲方属于医疗耗材器材销售行业，所有资料均属于内部机密，乙方在甲方任职期间已经(或将要)知悉甲方的商业秘密，甲方通过培训，乙方掌握了甲方业务及产品方面的机密内容，为了保护甲方的正当合法权益，根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，甲乙双方负有的保密义务和竞业限制义务，经充分协商一致后，共同订立本协议，以资信守：

一、乙方保证并确认：已于原单位解除劳动合同，并不存在任何纠葛或劳动人事争议。如给原用人单位造成任何损失，由乙方自己承担赔偿等法律责任，与甲方无关。

二、乙方在甲方任职期间，应遵守甲方的保密协议、保密范围和保密义务如下：

1、基于业务保密事由，非经甲方授权部门或主管人员同意，乙方不得以任何形式使甲方公司的任何设备、文件、技术资料、电子信息等保密文件或资料、物品脱离甲方公司控制。

2、乙方无论任何原因，在工作期间或调离本岗位以及离职后，均不得将甲方的产品、技术、培训资料、客户档案、公司运作方法、公司机密等一切相关资料外泄或提供给竞争对手(即同行业或类似行业)。

3、可能成为甲方商业秘密的经营信息范围包括：客户名单、营销计划、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标的标底及标书内容、预算、成本情况及不公开的财务资料等。

4、乙方因职务上所需持有的或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、仪器以及其他形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。

三、乙方任职期间，要严格执行国家相关法规，不得进行任何形式的商业贿赂行为，如因乙方个人行为违反商业贿赂的，由乙方承担一切法律责任，因此给公司造成不必要的负面影响的，甲方保留追究赔偿权利。

四、双方限定竞业限制期限为二年，解除或终止劳动合同后，乙方承诺，在此期间非经甲方书面同意，不得在与甲方经营同类或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、经理、员工、代理人、顾间等;五、甲方对乙方保守商业秘密予以津贴，保密津贴每月与工资一起发放，暨甲

方按月支付乙方工资里面有10%的金额属于保密津贴;乙方调离非涉密岗位，甲方停止支付乙方保密津贴;六、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决，本协议签订后，经双方协商一致，可以对有关条款进行变更或补充，但应以书面形式确认。上述文件一经签署，即具有法律效益并成为本协议的有效组成部分。

七、违约责任

1、保密义务人违反协议中的保密义务，应承担违约责任，如有违约行为须向甲方支付违约金￥100000.00元(人民币大写壹拾万元整)

2、乙方将商业机密泄露给第三人或使用商业秘密使公司受损的，乙方应对甲方进行赔偿，其赔偿数额不少于由于违反义务给甲方带来的损失。

3、因恶意泄露商业秘密给公司造成严重后果的(包括商业信誉受损)，公司将通过法律途径追究其侵权责任。

八、本协议从签字或盖章之日起至乙方离职后二年内有效。

九、甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应先协商解决，如协商不成时，提交甲方所在地的劳动仲裁或人民法院解决。

十、本协议一式二份，甲乙双方各持一份，甲乙双方自签字盖章之日起生效。

甲方：

法定代表人：

日期：

乙方：

身份证号：

日期：

医药行业保密协议 篇3

_____________与____________，________________与____________结为合作伙伴。签订此协议是为了保护双方的合法权益及个人隐密。______________达成协议保护其个人专有的与贸易有关的产业信息。

协议双方同意向对方展示各自的某些独享信息资源，以达到双方预期的收益。同时也更进一步达成协议此类信息必须被保护以及确保其机密性。

双方应遵守的原则包括

(一)防止机密信息在未授权情况下被使用及泄密。

(二)未经对方书面许可的情况下不得泄露任何机密信息。

(三)不得使用此机密信息或其他信息去干扰或利用对方的合作机会，一方可以向他方介绍并使对方了解其技术，商业机密，业务往来，股东，合作方，资金来源以及今后的业务往来或股东合资中可能的合作机会。如果没有此项机密信息持有一方的书面形式的许可，本方应确保其完整的机密信息，不试图接触，征集，处理或从中得利。如其中一方违反协议将按规定收取其利用此机密信息所得总数的10%或收取其10%或更多的股权。

(四)任何破坏协议的行为将受到法律的制止或纠正，他方按规定所做的公正的制裁(包括禁令)。所有制裁可能包括，但不仅仅限定在因破坏协议而从预期收效中所损失的。

个人机密指任何信息，数据，知识，无论是口述的，书面的或记录在任何媒体介质上的因与其他方合作而泄露或被得知的未被公众所知的信息。

个人机密不包括如下内容

(一)不因违约方泄露而被社会大众所知的信息。

(二)不经一方泄露而被另一方所得知的信息。

(三)在非保密的前提下被第三方所知，而不是经由他方提供与机密协议有关文件所得知的。

(四)公共领域内的信息。

(五)_____发展的，被合法文件所证实了的未涉及过此机密的如雇工，代理商，转包人所得知的信息。

(六)在法律程序调查或政府机关合法的需求,执法过程中泄露的，在此范围内。此情况下泄密方将尽最大努力及时地劝说另一方去揭发事实真相。

此协议将依据_______________法律制订。如任何此协议中的条款被宣布无效或无强制性，那么此条款将视为与此协议相分离，其他部分将继续全面生效。

如双方在与此协议有关的款项上有任何异议，将向由____________委员会所指定的相关的单个_____者递交其分歧书。此_____将由_____________实行。__________也将与______________委员会的条款相一致。此_____中所做的任何裁决将是最终裁决，将制约双方。任何一方将有权向权威法律机构以_____形式递交此裁决。此_____所需费用，包括但不仅仅限定于法定的双方所付的费用，将向失去_____权的一方征收。按_____者所做的裁决。如果_____者的裁决不符，双方将支付其各自的合理的费用及其它裁决所需的费用，将平均支付罚款。

此协议中的条款将在协议规定的日期内有效，除非经双方书面形式的许可更改，废除或融合到另外的协议中去。

此协议复印件具有与原件相同的法律效力。

甲方：____________________

乙方：____________________