《小公司出纳岗位职责【汇总29篇】》
小公司出纳岗位职责(精选29篇)
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小公司出纳岗位职责 篇1小公司出纳岗位职责 篇2小公司出纳岗位职责 篇3小公司出纳岗位职责 篇4小公司出纳岗位职责 篇5小公司出纳岗位职责 篇6小公司出纳岗位职责 篇7小公司出纳岗位职责 篇8小公司出纳岗位职责 篇9小公司出纳岗位职责 篇10小公司出纳岗位职责 篇11小公司出纳岗位职责 篇12小公司出纳岗位职责 篇13小公司出纳岗位职责 篇14小公司出纳岗位职责 篇15小公司出纳岗位职责 篇16小公司出纳岗位职责 篇17小公司出纳岗位职责 篇18小公司出纳岗位职责 篇19小公司出纳岗位职责 篇20小公司出纳岗位职责 篇21小公司出纳岗位职责 篇22小公司出纳岗位职责 篇23小公司出纳岗位职责 篇24小公司出纳岗位职责 篇25小公司出纳岗位职责 篇26小公司出纳岗位职责 篇27小公司出纳岗位职责 篇28小公司出纳岗位职责 篇29小公司出纳岗位职责 篇1
1、负责日常收支的管理和核对;
2、办公室基本账务的核对;
3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;
4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;
5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;
6、负责开具各项票据;
7、配合总会负责办公室财务管理统计汇总;
8、上级领导安排的其它工作。
小公司出纳岗位职责 篇2
1、根据公司和总务处的要求,编制经费预算,有计划地合理使用经费,及时向领导提供预算执行情况分析,以便公司领导采取措施。
2、严格执行财经制度,进行财务监督,当好领导的参谋。
3、审核每笔收支原始凭证,及时结算记帐,发现问题及时查实并向有关领导汇报。
4、重大经费支出和基建支出要经过工会经费审核领导小组审核。
5、保管好所有财务凭证,及时整理、装订、归档。按规定编造每月、每季、全年各种预算报表、统计资料。年终提供决算报告。
6、配合督促公司各有关部门及时处理好一切暂收暂付款项。
7、管理好公司全部现金收会支票,严格按照财务规定,库存现金不得超额。
8、严格按照财务制度和支付金额的规定,办理收付报销手续,对凭证不实的有权拒付。
9、根据规定,按银行帐户设置银行日记帐,现金记帐日清月结,准确无误。
10、熟悉各项财务制度和开支标准,仔细审核收付的每一张单据凭证,做到每笔收付都符合制度标准。
小公司出纳岗位职责 篇3
一、每日根据审核无误的会计凭证,进行现金的收付业务:
1、收付款时,认真复查会计凭证及付款单,如手续不全或有错误现象,及时退回会计改正,保证凭证准确无误。
2、收付时,要当面点清,以防差错,数额大时,一定有要人复核。
二、每日根据审核无误的现金收付凭证,登记现金日记帐及辅助记录:
1、现金日记帐所载的内容必须同会计凭证相一致,不得随便增减。
2、日记帐必须连续登记,不得跳行、隔页,不得随便损坏帐簿和撕去帐页。
3、文字和数字必须整洁清晰、准确无误,如有改动,必须按会计制度执行。
三、负责每日营业额的追缴。按主管、经理的安排筹储现钞。
四、按时发放工资、奖金,并填制有关的记帐凭证。
五、严格遵守现金管理制度和支票使用规定,现金要尽量做到日清月结,月结盘库后作现金盘库表。
六、银行帐务和支票办理:
1、及时将部门收回的支票送交银行进帐。收到银行回单时,及时登记后交给会计作帐。如有银行退票,应及时交会计冲帐,并重新更换支票。
2、每月15号前作上月“银行存款金额调节表”,认真核对清查每笔未到帐的原因,如有错帐及时更正,力争将未到帐款控制在最低限度内。
3、凭领导审批的申领单方能开具支票。填写支票时,应做到时间、金额、帐号及收款人单位均正确无误,由财务部直接开出支票按审批权限办理。
4、空白支票应妥善保管。开出支票后要按编号顺序进行登记。印章与支票应分别保管。
七、会计凭证的汇总与管理:
1、每日下午4:30开始汇总当日凭证,下班前应将汇总表及所附凭证交电脑室输机,如遇当日凭证少于15张者,可酌情推至次日汇总。
2、汇总时应负责审核每张收付凭证现金或银行存款编号大、小金额是否正确。
3、每月月初应将上月会计凭证进行整理,检查编号有无错漏,将检查无误的会计凭证按顺序装订成册,并妥善保管。
4、所有会计凭证、会计报表及有关文件设专库、专柜分门别类进行保管,并做到出入库皆有登记。
小公司出纳岗位职责 篇4
第一,出纳人员办理每一笔收付业务的依据,必须根据企业有关会计人员编制的经审核无误的收付款凭证。
第二,出纳人员办理每一笔收付款业务前,必须坚持复核每一笔收付款凭证所反映的经济内容。
第三,出纳人员要严格执行银行核定的现金库存限额,不得超过,随时掌握银行存款余额;月末银行存款余额与银行对账单核对,要及时编制“银行存款余额调节表”
使账面余额与银行对账单上的余额,按规定调节后相符。对未达账款,要及时查询,并督促有关人员及时处理。
第四,对于重大的开发项目,如更新改造项目等,须经会计主管人员、总会计师或企业领导审批后,方可办理付款手续。
第五,为了确保安全,企业向银行提取或存入银行现金时,应当配备两名人员同行。提取工资或奖金等大量现金时,除由工资核算员协助外,还应采取相应的安全措施。
第六,对保险柜的密码要绝对保密,对保险柜的钥匙要妥善保管不得丢失,不得随意交给他人。kba中南选矿网
第七,不得将现金出纳工作随意交代人代管,如确因故需要离开岗位时,须由会计主管人员指派他人代管,但交接手续双方必须清楚。kba中南选矿网
第八,现金和银行出纳员使用的各种专用章,包括支票印鉴、“现金收讫”、“现金付讫”、“银行收讫”、“银行付讫”章都要妥善保管。为了分清责任,支票印鉴章kba中南选矿网
应由室主任保管或专人保管。
第九,出纳人员不能兼管会计稽核、会计档案保管及收入、费用、债权债务账簿的登记工作。kba中南选矿网
第十,对库存现金和各种有价证券(如国库券、地方债券、企业债券等)以及外币的保管,确保完整无缺,如有短缺应负赔偿责任。
小公司出纳岗位职责 篇5
1、办理银行开户、对账、网银、银企直联;
2、资金归集;
3、银行存款余额对账表;
4、现汇户、备用金户付款;
5、商票开票、承兑、台帐管理;
6、贷款申请、计息、转贷、还贷、台帐管理;
7、购买、赎回银行外部理财,购买结算中心内部理财;
8、负责区域各法人主体月度银行余额调节表;
9、外部机构等对银行账户的询证,负责管理询证函的寄出盖章等。
小公司出纳岗位职责 篇6
1.严格执行《现金管理制度》、《银行结算制度》以及本公司各项财务制度;
2.加强现金支票、银行支票、发票等有价证券的管理,不得签发远期、空头支票,不得租借银行账户,对所签发的支票要进行登记,并及时清理手续;
3.认真审核现金、银行收付原始凭证和其他凭证,并由经办人签字,复核人员盖章,方可办理手续,对不符合财务制度的开支,有权拒绝支付款项;
4.对每笔经济业务,要及时地按顺序逐日逐笔登记现金日记账、银行日记账,做到账实、账账相符;
5.加强现金管理,不得以白条抵充库存现金,不得挪用现金,及时将现金送存银行,做到日清月结;
6.保管有关印章、空白现金支票、银行支票;
7.保管、登记空白发票和已使用发票,检查发票顺序号;
8.防火防盗,保证资金的安全,如发现问题,应及时查清原因,并向会计主管人员汇报,如有差错,造成的损失由本人负责赔偿;
9.其他由领导指定及自行发展的工作。
小公司出纳岗位职责 篇7
1.负责每天付款、开票
2.清点零钱
3.统计每月进票、登记应收应付账款明细
4.统计银行对账单
5.完成每月统计报表
6.及时完成公司安排的其他事项。
小公司出纳岗位职责 篇8
1、出纳人员必须熟知《现金管理暂行条例》,明确现金开支范围,掌握现金收支的有关规定。
2、负责保管现金及现金支票。
3、办理根据审核无误的经审核人员签字的收付款业务。
4、登记手工的现金日记账,做到日清日结。
5、库存现金不能超过库存限额,不允许白条抵库。
6、对于现金收入业务,必须开具收据送存银行,不得坐支。
7、负责办理各部门经费指标的核销,随时掌握各部门的经费使用情况,定期结出各部门的经费余额。
8、要认真审查各种报销或支出的原始凭证,对于违背会计制度和手续不健全的`业务,有权拒绝报销。
9、负责到银行办理经费领取手续,支付和结算工作。
10、负责银行日记账与银行对账单的核对,并及时按月编制银行存款余额调节表。
11、公司领导交代的其他任务。
小公司出纳岗位职责 篇9
一、负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。
二、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。
三、协助经理编制并执行全院预算。
四、认真审核原始凭证,对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严格掌握开支范围和开支标准。
五、定期核对固定资产帐目,作到帐物相符。
六、上级财务机关检查工作时,要负责提供资料和反映情况。
七、每月书面向经理汇报财务情况,当好经理参谋,发挥财务监督作用。
八、定期装订会计凭证、帐簿、表册等,妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管,往年会计档案由学校档案室保管。
九、协助出纳作好工资、奖金的发放工作。
十、负责掌管财务印章,严格控制支票的签发。
十一、按期填报审计报表,认真自查,按时报送会计资料。
十二、加强安全防范意识和安全防范措施,严格执行财务管理方面的安全制度,确保不出安全问题。
十三、严格遵守,执行国家财经法律法规和财务会计制度,作好会计工作。
小公司出纳岗位职责 篇10
一、负责办理现金、银行收、付款业务,妥善保管现金,及收据,发票等资金来往票证。
二、认证贯彻国家现金管理条例、银行结算管理制度,规范资金流向和流量。
三、办理收、付款业务时,坚持见票付款,收款开票的原则。四、负责员工报销及备用金管理。
五、根据会计凭证逐笔登记现金(分收入和支出)及银行存款日记账,日清日结。每日核对库存现金,做到账实相符,出现差异及时汇报,作出处理。
六、及时准确传递收付款单据,有会计进行账务处理,签章确认收付款凭证。
七、月末与总账核对现金和银行存款余额,按规定进行现金盘点和编制银行存款余额调节表,交财务经理审核。
八、保守本单位商业秘密。
小公司出纳岗位职责 篇11
1、贯彻执行国家财税法规政策,参与制定贯彻公司各项规章制度和有关规定;
2、组织制定本公司的财务计划,银行借款计划,并组织实施;
3、负责组织固定资产和资金的核算工作;
4、负责审查或参与拟订经济合同、协议及其他经济文件;
5、负责按国家规定进行严格审查各类有关财务方面的事项,并督促办理解交手续;
6、负责向公司领导和董事会报告财务状况和经营结果,审查对外提供的`会计资料;
7、定期或不定期地向公司领导、董事会,报告各项财务收支和盈亏情况,以便领导进行决策,志愿群众参加管理;
8、负责组织会计人员学习政治理论和业务技术;
9、负责会计人员考核,参与会计人员的任用和调配;
10、参加生产经营会议,参与经营决策。
小公司出纳岗位职责 篇12
1、负责收取管理费;
2、负责收费项目应收数据的生成、款项的收取、单据的开具与传递;
3、负责向相关人员提交收费记录、单据和报表;
4、负责现金和票据的管理;
5、负责收费资料的归档和保管;
6、领导交办的其他工作事项。
小公司出纳岗位职责 篇13
设计组组长对设计组的正常运行,以及对所属人力资源的合理分配,并负责协调其各组,各部门、衔接各环节有利公司运转顺畅的其它一切事务。
一、设计组组长的权力
1、对设计组工作人员进行招聘、任命、辞退、开除的权力。
2、对设计组日常工作进行规划、布署的权力(包括安排设计师量尺、进行设计任务分配、进行设计师组合搭配)。
3、对设计方案、效果图、施工图纸进行审核的权力。
4、对正常工程报价进行审批的权力(执行公司标准报价规范)
5、与公司其它组、其它部门进行沟通协调的权力。
附:设计组组长没有的权力,违反下列各项规定,即视为越权,应受到相应的处罚:
1、未经公司经理讨论,擅自修改工程预算原始报价。
2、对公司其它组或其它部门工作进行干涉。
二、设计组组长应承担的责任
1、对设计组整体运营负全部责任,须尽最大努力完成设计组既定的工作目标,并培养好下面主力设计师以及普通设计师的能力
2、及时对各组设计师工作进行总结和监督,如出现某一设计师不称职,或某一设计出现重大工作失误,给公司造成重大损失的,设计组组长应负失察之责。
3、对设计部做出的工程预算、效果图、施工图纸、签订的合同,进行严格审核,如上述经设计组组长审核的.文件出现失误,设计组组长应负主要责任。对因上述各项给公司造成经济损失的,设计组组长应负30%的赔偿责任(设计师承担50%,设计总监负责10%)。
4、设计组组长应在规定时间内给付相关全套图纸于工程部,由于未及时交付图纸,造成工程部工作受到耽误,设计组组长应受到处罚。
5、设计组组长应妥善保护好公司施工合同,若出现盖章空白合同流出公司,处罚设计总监500元;由此造成的一切损失由设计组组长负责进行赔偿。
6、设计组组长作为设计组员工的一分子,应当带头遵守设计部规章制度,上下班需打卡,违反《员工管理手册》和设计部其它相应条款,均应受到处罚。
小公司出纳岗位职责 篇14
1.负责公司办公,生活用品的采购,发放的管理工作。
2.登记每日的现金日记账。
3核对在库库存,应收账款和内销数据库的登记
4.每月初打印对账单和回单,需要时去银行结汇等
5.每月开具发票并协助会计做账
6.财务印鉴等保管
7.参与公司的考勤管理
8.协助公司合同的协定,及时跟进应收账款的催收
9.完成总经理交代的其他事件。
小公司出纳岗位职责 篇15
1、客户合同审核,协调修改合同条款。
2、客户对账;
3、负责协助销售总监完成各项销售工作岗位职责;制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。
4、协助销售总监对公司运作与相关职能部门进行配合,协调内部各部门关系;
5、 协助销售总监制定销售计划和销售方案,处理外部公共关系。
6、负责整理销售部门文件资料及撰写销售总监的有关报告、文件;
7、负责销售部门的日常运营工作安排及各项会议工作时间。
小公司出纳岗位职责 篇16
1、严格按照公司资金管理制度和流程要求,办理网银收付、银行结算等业务;
2、实时掌握公司账户资金动态,及时报送资金表动;
3、费用报销及日常资金的收付,应收票据签收登记及托收,每月进行核对,确保公司资金的安全性与准确性。
4、负责发放工资和绩效等工作;
5、负责税务稽查及税收报表填制,重点税源填报、统计等;
6、公司法人章的管理;
7、各类财务报表统计,协助部门目标工作的达成。
8、领导交办的临时性工作;
小公司出纳岗位职责 篇17
1、按规定每日登记现金日记账,盘清库存现金,保证库存现金安全;
2、根据公司财务制度和有关规定及管理办法与要求,进行各项费用的审核报销工作;
3、负责公司各项银行往来业务及现金的日常管理,资金收付、报销、对账等具体工作;
4、负责现金支票的保管、签发支付工作,管理银行账户,及时与银行对账;
小公司出纳岗位职责 篇18
1、负责日常收支的管理和核对;
2、办公室基本账务的核对;
3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;
4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;
5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;
6、负责开具各项票据;
7、配合总会负责办公室统计汇总;
8、上级领导安排的工作。
小公司出纳岗位职责 篇19
1、负责日常的资金收支工作;
2、负责资金日记账,核对付款单和银行明细账,确保账、实相符;
3、处理与银行相关的业务,包含提现、打印银行流水、付外汇等;
4、跟进店铺装修押金的收回情况,对超期未收回作扣罚报表处理
5、保管好保险柜钥匙、银行UK、银行卡,管好现金,每日进行现金自盘
6、依据财务经理要求做好账户资金的汇总调度,理财购买及赎回操作
小公司出纳岗位职责 篇20
1管理公司银行帐户,负责开户登记、销户注销以及银行证卡的管理。负责与银行的一般业务接洽。
2、负责银行结算业务,按时准确核对各类银行帐务,及时清算未达帐项。
3、按规定购买、保管和存放支票、现金、票据,及时盘点登记,保证帐实、帐证相符。
4、及时掌握公司资金状况,确保资金收付的准确性及安全性,严禁开出空头支票。
5、负责各项按相关规定审核批准的现金费用报销。要认真审查各种报销或支出的原始凭证,对违反国家规定或有误差的,要拒绝办理报销手续。
6、负责发放职工的工资、奖金以及各项补贴等工作。 7、及时核对现金及银行日记帐,确保帐实相符。8、控制库存现金限额,做好库存现金及各种有价票券、有关印章、发票的管理工作
9.跟单等文员类型工作
小公司出纳岗位职责 篇21
1、负责日常报销、单据审核、凭证制作及录入 ;
2、负责收集和审核原始凭证;
3、负责办理银行存款、汇款、转账、现金领取和往来帐核对;
4、负责支票、汇票、发票、收据的管理;
5、负责编制现金和银行凭证,负责客户的转帐及资金的划转;
6、负责员工报销、制作工资表及工资发放;
7、办理银行账户开立、变更、撤销、资信证明、外币付款等各项银行业务;
8、负责办理境内外证券公司、银行开户业务;
9、负责公司社保、公积金的办理及缴纳;
10、负责会计凭证、出纳凭证(现金、银行凭证)的装订及保管工作;
11、负责妥善保管现金、有价证券、有关印章、空白支票和收据;
12、负责办理客户新开户、出入金、转托管、指定交易、资金账户销户、改密等业务;
13、负责整理客户资料和交易资料、交易单据并归档保存;
14、内外部对接、协助、协同、支持、配合的事项;
15、公司领导临时指派的事项。
小公司出纳岗位职责 篇22
1、严格遵守《会计准则》,遵守公司各项规章制度。
2、尊重领导,服从领导交办的各项工作安排;
3、遵守收银室各项工作的操作流程,不得徇私舞弊,不得挪用公款,按章办事,遇到特殊情况能主动进行协调,并及时将事件的发展状况和处理结果汇报财务经理。
4、负责库存现金的统筹管理,确保每日关账时库存现金与账面现金相符;控制保险箱内资金存量,合理安排将每日收入的营业款及时解行。
5、根据审批手续齐全及稽核人员审核签章的凭证,办理现金报销,并及时账务处理。
6、做好支票的管理、签发及归还作废登记,严格控制签发空白支票,在支票遗失时,要立即向银行办理挂失手续。
7、妥善保管并登记收到的票据,及时安排解行。
8、妥善保管华夏银行保险账户借记卡、消费抵用券、会员卡、各类印章、现金收据,各个银行的金融服务卡和回单箱卡,及售后发放的礼品。
9、妥善管理车辆合格证原件,监督收银做好合格证的登记与领取工作。
10、每月定期清理公司个人备用金借款。
11、合理编制收银室的排班表,配合财务部各项工作的开展,配合月末结账工作。
12、熟悉收银员岗位的全部工作,在客户众多时能协助收银共同服务客户,提高服务速度,减少客户等待时间。
小公司出纳岗位职责 篇23
1、负责办理现金、搜索银行收、付款业务,妥善保管现金及收据、支票等资金往来票证。
2、真贯彻国家现金管理条例、银行结算管理制度和总部收支两条线货币资金管理制度,规范资金流向和流量,不得坐支现金。
3、办理收、付款业务时,坚持见票付款、收款开票的原则。
4、严格执行支票使用管理制度,设立支票备查簿,完善支票使用审批手续。
5、负责员工报销和备用金管理。
6、根据会计凭证逐笔登记现金(分收入和支出)及银行存款日记帐,日清日结。每日核对库存现金,做到帐实相符,出现差异及时汇报,作出处理。
7、及时准确传递收付款单据,由核算会计进行帐务处理,签章确认收付款凭证。
8、月末与总帐核对现金和银行存款余额,按规定进行现金盘点和编制银行存款余额调节表,交财务主管审核。
9、及时编制现金支出旬报表,并报送给财务总监、财务部长。
10、根据现金支出预算监督现金支出,定期进行现金支出预算分析; 协助编制公司现金流量表。
11、负责银行承兑汇票的收付、核对及登记工作。
12、保守本单位的商业秘密。
小公司出纳岗位职责 篇24
1、负责客户费用核算结算及收费管理,开具收据;
2、及时核对现金及银行日记帐,确保帐实相符;
3、做好销售人员的绩效考核核算;
4、做好护理人员的工资核算;
5、物资采购与仓库出入库管理;
6、与财务主管会计核对项目有关账目;
小公司出纳岗位职责 篇25
1、在上级的领导下,负责项目部现金收支工作。
2、按照现金管理制度,认真做好现金和各种票据的收付、保管工作。
3、严格把好现金支付关。经上级主管审批,责任会计盖章后的合法凭证,才可办理付款手续,并要加盖“现金付讫”戳记。
4、收付现金必须迅速、准确,在交款人面前点清,如有异议应及时解决,保持适当的库存现金限额,超额的库存现金要及时送存银行。
5、每日及时登记现金日记账,并要结出个额,现金的'账面额要同实际库存现金相符,对于现金和各种有价证券,要确保安全、完整无缺。如有短缺,要负责赔偿,出纳人员保管的印章要严格管理,按照规定用途使用,但签发支票所使用的印章,不能全部交由出纳一人保管。
6、督促各业务部收款后,按时上交款项。收款完毕,认真核对缴款凭证,并清理现金,及时将当天销售收人送交银行。
7、每日收人现金,必须切实执行“长缴短补”的规定,不得以长补短,发现长款或短款,必须及时如实向领导汇报。
8、每日盘点库存现金,做到账款相符,收人的现金、票据必须与账单核对相符并按不同币种、票证分别填写营业日报表,交稽核处审核签收。
9、要切实执行外汇管理制度,不准套取外汇也不得私自兑换外币。
10、备用周转金必须天天核对,不得以白条抵库,一切现金收人,不准坐支,未经财务经理批准,不得将现金收人借给任何部门或个人,更不能任意挪用现金。
11、严格保存现金支票,专设登记簿登记。认真办理领用注销手续,不得将空白现金支票交给外单位及个人签发,对于填写错误或作废的支票,必须加盖'作废'戳与存根一并保存。
12、编制和发放公司员工工资、奖金,办理工资结算,编制现金记账凭证。
13、现金日记账要做好日清月结。每月应与会计对账一次,做到账款相符。
14、对违反财经纪律和不符合公司及项目部财务制度的单据有权拒付。
15、严格执行国家及公司规定的资金管理制度,负责各方面应收账款的回笼工作。
16、要按财务制度规定,经常清理现金借款的报账和欠账,并要定期核对备用金。
17、严格遵守公司各项规章制度,上班时不擅离职守,不做与本岗位无关的任何事项。
小公司出纳岗位职责 篇26
1、 负责处理学员收费、退费日常账务,核对内部往来;
2、 负责与校区日常收款对账、银行对账,发票管理;
3、 负责做账、报税;
4、 会计凭证和资料的装订和保管;
5、 协助校长对人员考勤,及授课带班情况及课消的核对,熟悉校区系统的操作,熟悉财务软件的操作;
6、 校区其他日常财务工作;
7、银行、工商、社保的年检工作;
8、 积极完成领导下达的其他工作。
小公司出纳岗位职责 篇27
1、负责现金支票的收入保管、签发支付工作;
2、严格按照公司的财务制度做好各项资金收支工作;
3、及时准确核对现金日记账及银行日记账;
4、及时与银行定期对账;
5、完成上级交办的其他工作
小公司出纳岗位职责 篇28
岗位职责:
1、根据会计制度的规定,负责审核原始单据(如报销金额的单据);
2、负责登记银行存款、现金日记账,计算现金账余额;
3、负责管理银行账户,及时取回银行对账单,定期进行银行对账工作;
4、负责编制银行存款余额调节表、编制现金和银行存款日报表;
5、根据审核无误的会计凭证,及时办理付款;
6、增值税发票的开立. 7领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、全日制本科以上学历,有会计证;接受优秀应届毕业生
2、具有1年以上同职工作经验;
3、熟悉会计法规,熟悉房地产行业特点,熟悉出纳工作,具备相关金融、证券等专业知识; 4、有较好低计划、组织、控制、沟通、协调、创新能力;
5、语言及计算机要求:熟练掌握office办公软件、财务软件。
小公司出纳岗位职责 篇29
1.掌握银行存款资金,每日上报财务经理银行存款表,做到日结月结(每日18点前上报,准确率100%);
2.每日核实票据,随时掌握资金数据情况(每日18点前完成核实,及清点工作,准确率100%,提交资金汇总表发财务群)
3.每周五付款日完成员工费用报销(准确、无差错,报销);
4.月底与会计核对银行帐及库存现金(每月31日前,提交汇总表,准确率100%);
5.每月开银承单据的复印,在农商行的网上开具电子银承;
6. 每月准时代发薪工资,发放提成、奖金等,(每月15日前发放工资,每月最后一周的周五前发放提成奖金,做到及时、准确);
7. 每周一前更新应付账款明细(核对及时、准确)、财务经理核对公司款项的收入和支出;
8.每月与各个银行对账,填写对账单(每月5日前完成,准确率100%);
9.每年5月年审或政府项目申请需要归整理资料,配合财务经理的需求,提供相关财务数据。