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《会计职员转正申请书【热门3篇】》

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会计职员转正申请书(精选3篇)

会计职员转正申请书 篇1

尊敬的领导:

我于xx年xx月xx日进入公司,根据公司的需要,目前担任会计岗位,负责会计核算、纳税申报、出纳日常工作以及相关的人事工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,责任感强,确实完成领导交付的工作,积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

我自xx年xx月工作以来,一直从事会计工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况,马上进入工作。现将工作情况简要总结如下:

1、作为会计,首先建立了手工会计账簿,从购买账簿,到登记账簿,在第一个月内基本完成账簿的建立!

2、为进一步完善公司的'财务制度,建立了会计制度,会计档案管理制度及发票管理制度等。

3、为方便公司日常业务的开展,开立了银行一般存款户及纳税专户。

4、完善公司的报销制度,将杂乱报销的状态逐渐转向有一定程序及制度的报销状态,这样使公司的支出合理的控制!

5、完成了三个月的报税工作!

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日

会计职员转正申请书 篇2

尊敬的公司领导:

你们好!我叫,于今年4月24日加入贵公司21世纪名人俱乐部,成为贵公司的一名试用员工,现任职泳池及球馆前台服务。

x集团成立于1993年,主经营房地产,x21世纪俱乐部是广西下属的分公司,包括邕江宾馆、以及现在正在筹办的x大地、中央公园也会即将开业。21世纪名人俱乐部地处琅东开发区山水美地住宅内,是集健身、休闲、娱乐为一体的豪华专业性会所。其内设有高级乒乓球馆、羽毛球及气排球馆、正规保龄球馆、二百平方米室外网球场,是运动的好地方:另外还设有干湿蒸桑拿和舒适的按摩椅及室内外双循环水泳池。

入职的一个多月的试用期期间,我能够严格遵守公司规定的各项规章制度,在公司领导与同事的帮助下,我很快熟悉了工作环境及岗位工作流程。凭借着我温和近人的性格,面对客人的各种需要我都能够提供好的服务。

在试用期间,在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也有不足之处部门领导也及时给我指出,之后我会及时改正,促进了我工作的成熟性,争取更大的进步。

如果说刚来的那几天仅仅是从员工的口中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为一份子,不辜负领导对我的期望。

我有幸能为献上一份力量,并保证在以后的工作中表现我最出色的一面,我会不断努力继续学习,不断加强自身的综合素质,迎接每一个挑战。

在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

20xx年XX月XX日

会计职员转正申请书 篇3

尊敬的公司领导:

我于20__年四月一日进入公司,担任助理顾问一职,负责资料收集和协助报告撰写。转眼间,已来公司两个多月,参与过xx项目和xx项目,对咨询工作有了初步的认识和一定的经验积累,现想申请转正,望领导批准。

在过去的两个月里,负责xx项目营销报告的撰写,没有参加最后的报告提交;xx项目已完成第一阶段的相关任务分工,但是质和量都有待提高。

工作中存在的不足:

1、知识体系不完善:以市场营销为中心,战略管理、财务管理,薪酬管理为基础的营销管理知识结构没有搭建起来;

2、咨询框架不了解:从项目接洽到项目谈判,合同签订,项目准备,项目启动,项目过程(内诊外调,战略与策略规划,业务模式与组织结构设计,渠道和品牌规划),成果提交,项目辅导,后期跟进等过程都没有一个清晰的认识;

3、方法论不成体系:对企业问题的判断和合理方案的提出,对项目资料的收集的效率和效果,对内诊外调的整体把握和实操,对报告框架的搭建和重点的把握,对时间的管理和任务的分工,对自身在团队中的.定位和认识等方面还没有形成自己的道。

改变现状的方法:

1、在项目中成长,把遇到的困难当做一次机会,遇到知识体系方面的问题,那么就利用闲暇时间进行充电,以知识体系作为重点,解决实际问题的方法为原则;

2、模仿是最好的老师,向同事学习与人沟通的技巧,从别人的案例中学习解决项目问题的能力,不断提高自己方法论修为。

3、对自己进行时间管理,认真区分紧迫事件和重要事件,设立时间节点,认真完成阶段性分工任务,工作时不对自己能力设限。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日