《采购求职简历优秀3篇》
采购管理是对采购业务过程进行组织、实施、规划和控制的管理过程,包括对采购组织和采购流程的设计、供应商的选择和管理、采购成本的分析和控制,以及采购风险的控制和采购绩效的评估管理等内容。问渠那得清如许,为有源头活水来,下面是可爱的编辑为大伙儿整编的采购求职简历优秀3篇,欢迎参考,希望能够帮助到大家。
采购求职简历 篇1
基本资料
姓名:
性别:男
出生日期:
籍贯:
婚姻状况:未婚
身高:
联系电话:
教育经历
毕业院校:xx市学院毕业时间:xx-07-01
学历/学位:大专
所学专业:国际经济与贸易
求职意向
期望职位:采购经理/主管,市场营销经理/主管
求职地点:
工作经历
xx年开始工作,xx年至今由于工作认真,尽职尽责,还有领导的精心培养,一直担任履行采购经理的职务!负责询价、议价、商务谈判、与供应商签订协议、跟踪部门进度、协调部门各项事宜等!有商务谈判技巧和部门人员管理经验!
主要技能:有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力。
自我评价:乐观开朗,有上进心,沉着冷静的面对各种变化与挑战并接受挑战。具备现代人才所必需的适应高强度的工作压力的能力。有一定的职业素质,适应力强,工作积极主动,耐心细致,责任心强,富于团队协作 www.jingyou.net 精神,善与人沟通;有亲和力。求知欲强,善于思考,有一定的自学能力。较强的组织能力,较强的说服能力以及麻烦处理能力。
采购员简历 篇2
基本信息
姓名:xxx
性别:女
婚姻状况:已婚
民族:汉族
户籍:xxx
年龄:xx
现所在地:xx
身高:xxcm
希望地区:xx
希望岗位:物流/采购类-采购专员/助理
工业/工厂类-物控员
寻求职位:采购工程师、物控工程师
教育经历
20xx-09~20xx-07xx科技大学食品科学与工程大专
培训经历
20xx-06~20xx-10xx培训中心全国高级采购师职业培训全国高级采购师认证
20xx-03~20xx-07xx培训中心全国采购师职业培训全国采购师认证
xx公司(20xx-09~20xx-08)
公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工
担任职位:采购工程师
岗位类别:
工作描述:
1、依据物料需求计划制定采购订单,并随时跟进采购订单的履行状况。
2、提出供应商开发需求计划,参与供应商开发、评审、导入工作。
3、了解原材料市场行情及走势,适时降价,以降低公司采购成本。
4、采取有效措施加强供应商控制管理,维护与供应商的良好合作关系。
5、物料导常处理和跟进,不良品及时更换处理,每月与供应商对账请款。
6、新物料的报价、选择、评估,小批量试产的跟踪,为新机种导入量产做好准备。
7、定期对供应商进行绩效考核。
8、制定安全库存,与其他部门配合定期组织清理仓库呆滞物料。
9、上级主管临时安排的工作。
离职原因:厂部搬迁至内地
技能专长
专业职称:
计算机水平:中级
计算机详细技能:熟练使用办公自动化软件。
技能专长:熟悉采购作业流程,熟练使用MRP/SAP/TIP系统。
语言能力
普通话:流利粤语:一般
英语水平:CET-4口语一般
英语:一般
求职意向
发展方向:制造行业采购工程师/物控工程师职位,能充分运用自己在工作中所积累的采购/物控工作经验,更好的为公司服务并与公司发展相结合。
其他要求:
自身情况
自我评价:
1、本人有4年制造业生产性原物料(含原材料/包材/五金)采购工作经验。
2、熟悉采购作业流程,熟练使用MRP/TIP/SAP系统。
3、善于学习工作总结,认真负责,具有良好沟通协调能力和团队合作精神。
采购类工作的简历模板 篇3
户籍:广东-深圳年龄:45
现所在地:广东-深圳身高:168cm
婚姻状况:已婚民族:汉族
希望地区:广东-深圳、广东-东莞、广东-惠州
希望岗位:物流/采购类-采购经理/主管
物流/采购类-供应链经理/主管
寻求职位:采购经理、供应链经理/主管、采购主管
待遇要求:15000元/月可面议
最快到岗:半个月之内
工作经历
工作经验至今0月工作经验,曾在4家公司工作
***公司名称(-03~-12)
公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路
担任职位:采购经理岗位类别:采购经理/主管
工作描述:工作职责:
制定公司各个阶段的供应商结构规划,并有序推进,确保供应链能力和公司发展要求的相符性。
rfq流程规划及运作,确保整个项目成本的合理性和有效性。
对关键元器件的行业及供应商结构进行分析,及时掌握与分析市场供求及价格变化趋势,增强物料供应的稳定性与经济性。
对材料的'成本构成进行分析,提高议价能力,有效控制成本。
组织工程、品质等部门进行供应商资源的开拓、选择、认证、引入以及淘汰等。
协同工程、品质等部门进行新物料评估及相关供应商的引入以及终止。
制定采购商务策略并组织实施,达成降价目标。
对供应商进行分类管理,分别制定不同的供货管理、成本管理、品质管理、商务条款、绩效考核等政策。
制定供应商考核kpi,并将考核结果与供应商利益挂钩,推动供应商不断进步与优胜劣汰。
部门团队建设,包括团队组建、培训、发展、管理等。
工作业绩:
建立了公司物料价格评估体系
90%以上结构件实现物料本土化
部分物料实现vmi管制,加快了物料周转。
建立并完善了订单监管体系,otd指标持续保持在95%以上。
建立市场调研与分析机制,加强了对物料市场价格的监管与风险防范。
建立并完善公司rfq运作流程,rfq的成功率在40%以上。
完善了大型设备采购管理流程,提升效益并降低了采购风险。
离职原因:谋求发展
技能专长
专业职称:工程师
计算机水平:中级
计算机详细技能:熟悉办公应用软件
技能专长:具有以上采购管理,外资企业部门管理、项目管理的经验。
具有丰富的团队组建与扩充经验,良好的沟通协调能力
有良好的工业工程基础,精于成本分析及价格管控,costdown方面有丰富的经验
熟市场行情,掌握丰富的供货渠道,具有极强的供应商开发及管理能力。
多年的商务谈判经验,有敏锐的市场洞察力与分析能力。
对塑胶/五金/电子/包材/设备等有丰富的采购经验和认知。
有工程技术基础,熟机械制图及电子技术应用。
熟医疗产品/电子产品/钟表等产业。
对目标管理有深刻认识。
良好的职业道德观,严谨的工作作风,能承受工作压力。
熟erp/fda/iso13485/iso9001/iso14000/“5s”及rohs运作。
熟财务/报关基本业务流程及相关政策法规。
语言能力
普通话:流利粤语:一般
英语水平:本科四级
英语:熟练
求职意向
发展方向:希望在医疗/电子技术或加工/制造业发挥自己的专长。
自身情况
自我评价:有良好的职业道德观
爱岗敬业,能承受工作压力。
专研,爱思考,善于学习。
教育经历
培训经历