《最新员工离职证明(热门33篇)》
最新员工离职证明(精选33篇)
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最新员工离职证明 篇1最新员工离职证明 篇2最新员工离职证明 篇3最新员工离职证明 篇4最新员工离职证明 篇5最新员工离职证明 篇6最新员工离职证明 篇7最新员工离职证明 篇8最新员工离职证明 篇9最新员工离职证明 篇10最新员工离职证明 篇11最新员工离职证明 篇12最新员工离职证明 篇13最新员工离职证明 篇14最新员工离职证明 篇15最新员工离职证明 篇16最新员工离职证明 篇17最新员工离职证明 篇18最新员工离职证明 篇19最新员工离职证明 篇20最新员工离职证明 篇21最新员工离职证明 篇22最新员工离职证明 篇23最新员工离职证明 篇24最新员工离职证明 篇25最新员工离职证明 篇26最新员工离职证明 篇27最新员工离职证明 篇28最新员工离职证明 篇29最新员工离职证明 篇30最新员工离职证明 篇31最新员工离职证明 篇32最新员工离职证明 篇33最新员工离职证明 篇1
兹证明先生/女士/小姐原系我公司x市场开发部职员,在职时间为20xx年x月x日至20xx年x月x日。现已办理完所有离职手续。
特此证明!
x公司(公章)
20xx年x月x日
最新员工离职证明 篇2
女士自20xx年X月X日入职我公司担任职务,至20xx年X月X日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。特此证明!
xx公司(加盖公章)
20xx年xx月xx日
最新员工离职证明 篇3
离职证明
__先生/女士/小姐自20____年__月__日至20____年__月__日入职我公司担任人力人事专员职务,至20____年__月__日至20____年__月__日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
最新员工离职证明 篇4
_________,男,身份证号码:_________,自__________年_____月____日入职我公司担任_____部_____一职,至_______________年_____月_____日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好,无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
_____部经理(签名)
_____公司盖章
日期:__________年_____月_____日
最新员工离职证明 篇5
兹有(姓名)于x年xx月xx日至x年xx月xx日期间在我公司担任职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。
现因原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。
特此证明
xx公司单位(盖章)
x年xx月xx日
最新员工离职证明 篇6
先生自20xx年1月2日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年10月3日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
日期:20xx年10月9日
最新员工离职证明 篇7
兹证明先生/女士/小姐原系我公司xx市场开发部职员,在职时间为-xx年0XX月01日至-xx年0XX月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!xx公司名称(加盖公章)
-xx年0XX月06日
最新员工离职证明 篇8
甲方:(单位名称)
乙方:身份证号:
乙方原为甲方(部门)的(职务),于x年x月x日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):
乙方签字:
日期:
最新员工离职证明 篇9
_____先生女士,自__年__月__日至____年__月__日在我公司担任_____(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。
以资证明!
公司名称(加盖公章)
XX年XX月XX日
最新员工离职证明 篇10
先生/女士/小姐自20xx年xx月xx日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明!
公司名称
20xx年xx月xx日
最新员工离职证明 篇11
先生/女士/小姐,自x年xx月xx日至x年xx月xx日在我公司担任(部门)的职务,由于原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。
以资证明!
证明人:
日期:x年xx月xx日
最新员工离职证明 篇12
兹证明:___,性别:_,出生于20__年__月__日,系____省____市(县)人,于20__年__月__日至20__年__月__日就职于本公司,在本公司服务期间无违法违纪行为,因____离职,最后职务为____。
特此证明。
____________有限责任公司(盖公章)
______年______月______日
最新员工离职证明 篇13
甲方:x公司
乙方:,身份证号:
乙方原为甲方职工,于x年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。
同时,乙方已完成离职交接工作。
特此证明。
甲方(签章):
乙方签字:
日期:
最新员工离职证明 篇14
甲方:(单位名称)
乙方:身份证号:
乙方原为甲方(部门)的(职务),于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
证明人:
20xx年xx月xx日
最新员工离职证明 篇15
兹证明______(身份证号______)自______年______月______日至______年______月______日于本司担任______一职。除首月试用期外,转正后月薪为人民币______元整。现______已完成所有离职程序。
特此证明。
____________有限责任公司(盖公章)
______年______月______日
最新员工离职证明 篇16
兹证明自xx年xx月xx日入职我酒店担任xx部门岗位,至xx年xx月xx日因原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予称号(荣誉)。经酒店慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
酒店盖章
日期: ____年__月__日
最新员工离职证明 篇17
本公司员工___________,身份证号:________________,自_________年_____月_________日入职我公司担任___________,至________年____月____日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
特此证明。
_______________有限责任公司(盖公章)
________年____月____日
最新员工离职证明 篇18
姓名:,男,身份证号码:,自20xx年X月X日入职我公司担任xx部一职,至20xx年X月X日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。经公司慎重思考准予离职,已办理交接手续。特此证明。
X公司盖章
20xx年X月X日
最新员工离职证明 篇19
兹证明,性别:×,×年××月××日出生,身份证号:,系我公司(股份有限公司分公司)正式员工,自20xx年××月××日起在我公司工作,现任××部门职务。
特此证明
股份有限公司分公司
20xx年××月××日
最新员工离职证明 篇20
_________先生/女士/小姐,自日期:20_________年x月x日至日期:20_________年x月x日在我公司担任_________(部门)的_________职务,由于__________________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!
特此证明。
____________有限责任公司(盖公章)
______年______月______日
最新员工离职证明 篇21
先生/女士/小姐,自日期:20xx年x月x日至日期:20xx年x月x日在我公司担任(部门)的'职务,由于原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章)
日期:20xx年x月x日
最新员工离职证明 篇22
_______先生,自_______年_____月_____日至_____年______月____日在我公司担任________部担任______职务,由个人原因提出辞职,与公司解除劳动关系。特此证明!
_________有限责任公司
________年____月____日
最新员工离职证明 篇23
同志于__年__月__日至__年__月__日任职于__公司,于__年__月__日正式与我公司解除劳动关系,特此证明。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明!
____公司
20____年____月____日
最新员工离职证明 篇24
兹证明____先生/女士/小姐原系我酒店市场开发部职员,在职时间为20______年______月______日至20______年______月______日。现已办理所有离职手续。特此证明!
酒店名称(加盖公章)
____年__月__日
最新员工离职证明 篇25
______先生女士小姐自20___年__月__日入职我公司担任______职务,至20__年__月__日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。特此证明!
证明人:
20xx年xx月xx日
最新员工离职证明 篇26
兹证明______先生女士小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为20____年01月01日至20____年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!
证明人:
20xx年xx月xx日
最新员工离职证明 篇27
兹证明李浩先生,身份证:_________________________________,原系我司市场策划部职员,在职时间为______年___月______日至______年___月______日。现已办理所有离职手续。特此证明!
____________有限责任公司(盖公章)
______年______月______日
最新员工离职证明 篇28
先生/女士/小姐自xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
20xx年07月31日
最新员工离职证明 篇29
先生/女士/小姐,自年______月______日至年______月______日在我公司担任______(部门)的职务,由于______原因提出辞职,与公司解除劳动关系。特此证明!
____________有限责任公司(盖公章)
______年______月______日
最新员工离职证明 篇30
王某某自xx年12月1日入职我公司担任某某部门某某岗位,至xx年12月12日因个人原因申请离职,在此2年间无不良表现,工作良好期间曾被授予“某某”称号(荣誉)经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司盖章
xx年xx月xx日
最新员工离职证明 篇31
甲方:(单位名称)
乙方: 身份证号:
乙方原为甲方(部门)的(职务),于X年XX月XX日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):
乙方签字:
X年XX月XX日
最新员工离职证明 篇32
兹有______(姓名)于年______月______日至年______月______日期间在我公司担任______职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。
现因______原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。
特此证明 。
____________有限责任公司(盖公章)
______年______月______日
最新员工离职证明 篇33
先生(身份证号为___________)自20____年____月____日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20____年____月____日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
____公司
20____年____月____日