《幼儿园研修心得 幼儿园研修班培训心得体会(实用九篇)》

幼儿园研修心得 幼儿园研修班培训心得体会（精选9篇）

幼儿园研修心得 幼儿园研修班培训心得体会 篇1

幼儿园是一个孩子们的乐园，是他们开始接触社会的第一步。作为一名幼儿园教师，我深知自己肩负着培养孩子们品格和能力的责任。为了提升自己的教育水平，我参加了一次幼儿园教育研修。在这次研修中，我获得了很多宝贵的经验和知识，下面我就来总结一下我的心得体会。

首先，在这次研修中，我学到了很多关于幼儿心理发展和行为管理方面的知识。幼儿的心理发展是很关键的一个环节，只有了解他们的心理特点和需求，才能更好地引导他们的成长。在研修中，我们学习了不同年龄段幼儿的心理特点和学习方式，了解到他们的行为表现是他们内心情感的外化。通过学习这些理论知识，我更能够理解孩子们的行为背后所蕴含的意义，并能更有针对性地开展教育工作。

其次，研修还让我意识到了培养幼儿综合能力的重要性。幼儿时期是孩子们各种能力迅速发展的关键时期，我们应该抓住这个时机，促进他们各个方面的全面发展。通过研修，我了解到幼儿教育不应仅仅注重知识的灌输，还要注重培养他们的动手能力、观察能力、沟通能力等。在研修中，我们还通过实践活动和游戏培养幼儿们的综合能力，激发他们的学习兴趣和积极性。

再次，研修中我学到了教育教学方法的改善和创新。在幼儿园教育工作中，我们不能一成不变地使用相同的教育教学方法，因为每个孩子都是独一无二的个体，我们需要根据他们的不同需求采用不同的教育教学方法。在研修中，我学习到了很多新的教育教学方法，比如幼儿游戏教学和多媒体教学等。这些新方法能够让幼儿更加主动参与学习，在轻松愉快的氛围中获得知识。

最后，研修还让我意识到了教师的角色和责任。作为一名幼儿园教师，我们不仅要关注孩子们的学习和成长，还要成为他们的引路人和榜样。在研修中，我学到了如何与孩子们建立良好的师生关系，如何引导他们培养良好的.价值观和行为习惯。这些都是我作为一名教师所需要具备的素质，也是我努力提升自己的方向。

通过这次幼儿园教育研修，我不仅学到了新的知识和技能，更重要的是，我明确了自己的职责和使命。我将把研修中学到的理论知识和实践经验运用到实际教学中，通过培养孩子们的积极性和创造力，为他们打开通往知识世界的大门。我相信，只要我们不断努力学习和提升自己，我们一定能够成为优秀的幼儿园教师，为幼儿教育事业做出更大的贡献。

幼儿园研修心得 幼儿园研修班培训心得体会 篇2

第一段：引言

最近，我参与了一次幼儿园公益研修，这是一次充满收获和启发的经历。在这次研修中，我结识了许多志同道合的教育工作者，参与了丰富多彩的活动和讲座，并深入了解了幼儿教育的一些重要理念和方法。通过这次研修，我对幼儿园教育的重要性和意义有了更深的认识，并且窥见了幼儿教育未来的发展方向。以下是我在这次研修中的一些体会与感悟。

第二段：理论与实践相结合

在研修的过程中，我了解到幼儿园教育不仅仅是简单的知识传授，更重要的是培养孩子们的综合素养和能力。通过参与各类亲子活动和游戏，我深刻体会到了幼儿园教育的独特之处。在游戏中，孩子们不仅可以学到知识，还可以培养思维能力、团队精神和社交技巧。这种理论与实践相结合的教育方式，使孩子们在玩耍中快乐成长，获得了全面的发展。

第三段：主题活动的重要性

在研修期间，我还参与了一次主题教育活动，这是我心中最深刻的一次体验。通过主题活动，幼儿园可以将孩子们的学习与生活融为一体，让他们从中体会到知识的实际运用和价值。在这次主题教育活动中，孩子们通过观察植物的生长过程、亲手制作手工艺品等方式，深入了解到了自然界的奥秘和人与自然的关系。通过这次活动，我认识到主题教育是培养幼儿综合能力的一种重要方式，也是激发幼儿学习兴趣和创造力的有效途径。

第四段：与家长合作的重要性

在幼儿园公益研修中，我还了解到与家长的良好合作关系对于幼儿园教育的顺利进行是至关重要的。通过与家长的沟通和交流，幼儿园能够更好地了解孩子在家的情况和需求，制定更为合理的教育计划。此外，家长也是孩子教育的重要参与者和支持者，他们的参与能够更好地促进孩子的全面发展。因此，建立与家长的.良好合作关系是幼儿园教育工作的一个重要方面，需要我们付出更多努力和心思。

第五段：幼儿园教育的未来发展

通过这次公益研修，我对幼儿园教育的未来发展有了更为明确的认识。我认为，幼儿园教育在未来将更加注重培养孩子的创造力、团队合作精神和综合素养，不仅关注知识的传授，更注重培养孩子的学习能力和发展潜能。同时，与家长的合作将成为幼儿园教育的一个重要方面，幼儿园和家庭将共同肩负起培养孩子的责任。在未来，幼儿园教育将成为培养孩子综合素质的重要阶段，对孩子们的成长将起到至关重要的作用。

总结

通过这次幼儿园公益研修，我深刻认识到幼儿园教育的重要性和意义。理论与实践相结合、主题活动的开展和与家长的合作都是幼儿园教育发展的重要方面。我相信，在不断改进和创新的努力下，幼儿园教育将会更好地为孩子们的成长提供支持和帮助，为他们的未来奠定坚实的基础。

幼儿园研修心得 幼儿园研修班培训心得体会 篇3

这次的远程网络研修，就让我深深感受到网络的方便和快捷，感受到科技的进步给我们带来学习的方便。我将充分利用这次学习机会，在提高自己的理论修养和教学水平，让自己受益的同时，更好的将远程教育应用到我们的教育教学活动中。

知识就是力量，感谢远程研修这个平台，给了我学习的机会，让我又收获了好多重要的知识，我会继续努力!真诚感谢!

教师是一个神圣而又伟大的职业，我们的肩上担负着孩子与家长的希望。通过这几个月向各位名师的学习，积极吸取他们的经验，并且不断的反思自己在教学过程中的不足，这使我更加明确了教学目标与方法。身为一位幼儿教师，我深知学无止境的道理，因此在今后的教学中，我会积极的学习他人的教学方法，做到集大家之所长，不断提升自己的素养。下面就是我自己通过学习之后总结的的一些关键：

现代化的教学观

教学观是对教学认识的结晶，它集中反映教学现实，幼儿教育是以促进幼儿健康，认知，社会性，情感等方面的全面，和谐发展为目的，因此幼师应该更加注重教学内容的相互联系性，教学方法和手段的综合性：同时教师应有创新性的思维，运用有限的资源创造出孩子们学习的无限动力，勇于打破传统的应试教育，开创出更加人性化，创新性的教育模式，秉承"在快乐中学习，在创新中成长”的教育理念，培养孩子们在学习中的动手能力和思维能力，充分发挥孩子们的独特性，使教师的教学理念更加的先进，与时代接轨。

科学化的儿童观

现代化的教学观念是以现代化的儿童观为出发点的，因此身为幼儿教师的我们也应该树立科学的儿童观。幼儿在除了健全的身体以外，还具备丰富的精神世界，教师只有科学的认识儿童，才能正确的对待儿童，是儿童在受教育的过程中茁壮成长。教师运用科学的教育方法，从小给儿童树立正确的人生观与价值观，为以后的成长奠定坚实的基础。

树立终身学习的理念

随着社会的不断发展，教育理念也在不断的更新。未来满足幼儿的求知需要，我们要不断的学习，随时补充自己的能量，丰富自己的专业知识。如果一味的教孩子书本上的知识，只是远远不够的，日积月累只会被淘汰，对孩子也是一件痛苦的事，是不负责任的。现在我们要和孩子们一起学习，共同进步。如果我们不去填充我们知识的海洋，那孩子们求知的小溪怎么会得到满足！现在摆在我们面前的任务很艰巨，我们只有树立终身学习的理念，才能对得起孩子们。

积极引导幼儿自主学习

在过去的教学中，我们只是一味的要求教师的作用，往往忽视了孩子们的主动性，这对于幼儿的教育是不可取的。孩子们拥有好动和对一切事物都充满好奇的天性，身为教师的我们不能将孩子的这一天性丢弃。因此在教学中，我们应该让孩子们尽情的发挥他们的优点，转换教师和学生的角色，在课堂中一孩子们为主题，老师起到辅助性的作用。从而培养孩子的探索能力和对事物的思考能力。

师生共同创造和谐的教学氛

教师要对孩子们都一视同仁，对孩子们应该多加教育，增强孩子们学习的自信心，构造和谐的学习氛围。

以上这些都是我的一些心得体会，在今后的教育和学习中，相信我的教学观会有所提升，自己在教学中出现的不足也会有所弥补。

幼儿园研修心得 幼儿园研修班培训心得体会 篇4

幼儿园公益研修是一项非常重要的活动，旨在提升幼儿园教师的教育水平和专业能力，以更好地服务幼儿教育事业。通过公益研修，教师们能够接触到新的教育理念和方法，并将其应用到实际教学中。这种研修活动有助于增强幼儿园教师的职业素养，提高幼儿园的教育质量，为孩子们提供更好的教育环境。

我曾参加过一次幼儿园公益研修活动，收获颇丰。首先，我学习到了很多新的教育理念和方法。在研修班上，专家们为我们介绍了各种创新的教育方式，如启发式教学、情景模拟教学等，这些方法在课堂教学中能够激发孩子们的学习兴趣和思维能力。其次，通过与其他幼教同行的交流与讨论，我积累了不少宝贵的经验。每个人都有自己的'教育经验和教学技巧，通过分享和倾听，我们能够相互帮助，共同进步。同时，与其他幼教同行的互动也让我拓宽了自己的视野，看到了不同教育背景下的不同教学方法。

幼儿园公益研修对教师具有深远的影响。首先，它提高了教师的抗压能力。在研修过程中，很多教师会面临新的教育挑战和理念碰撞，但这种挑战与碰撞正是教师成长的机遇。通过积极应对这些挑战，教师们能够提高自己的抗压能力和问题解决能力。其次，公益研修也倡导教师的创新精神。在不断探索和学习新教育理念和方法的过程中，教师们能够发现问题、解决问题，并实现自我突破。最重要的是，公益研修让教师们认识到教育事业的伟大和责任，激发了他们对幼儿教育事业的热情和动力。

幼儿园公益研修是幼儿园发展的重要推动力。首先，公益研修活动提升了幼儿园整体的教育水平。通过各种专业的培训和学习，幼儿园教师能够掌握更多的教育技能和教学理念，进而提高教学质量，为孩子们提供更具有针对性和有效性的教育。其次，公益研修加强了幼园之间的合作与交流。在研修活动中，教师们互相学习、交流，形成了一个良好的合作氛围。这种合作有助于不同幼园之间的资源共享和经验借鉴，推动了幼儿园教育的整体发展。最后，公益研修活动的推行也提高了幼儿园的知名度和形象，吸引了更多家长的关注和选择。

为了进一步推进幼儿园公益研修，我们可以采取多种措施。首先，政府和教育机构应加大对公益研修的支持力度。通过加大财政投入和政策倾斜，鼓励更多的教师参与研修活动，提高研修活动的覆盖率和质量。同时，教育机构可以加强对公益研修的组织和管理，确保培训内容的实质性和有效性。其次，幼儿园可以积极主动地组织和参与公益研修活动。通过组织内部培训和参与外部研修，幼儿园可以提高教师的专业能力和教育水平，为孩子们提供更好的教育服务。最后，各界人士和社会组织也可以积极参与公益研修活动，为幼儿园教师提供更多的支持和帮助。通过多方合作，我们可以共同努力，推进幼儿园公益研修的广泛开展，为幼儿教育事业的发展做出更大的贡献。

幼儿园研修心得 幼儿园研修班培训心得体会 篇5

通过参加了暑期的幼儿园骨干教师短期的集中培训，我对幼儿教育有了更新的认识。幼儿教育在不断发展，幼儿教师就要不断学习新教学理念，学习新的教学方法，来适应当代幼儿教育的发展。我听了蔡迎旗老师的《幼儿园教师专业标准》讲座后，让我深刻地体会到，做教难，做一名合格的幼儿教师更难。要想做一名深受幼儿、家长、和社会喜爱的幼儿教师，就必须做好以下几个方面：

一、幼儿为本

在教学工作中，多创设些游戏活动，孩子在学中玩，玩中学。让幼儿主动积极地学习，让幼儿快乐地成长。还幼儿快乐幸福的童年。让幼儿接触自然与社会，多开展些户外活动。严禁幼儿教学小学化，谨防童年的消逝。

二、师德为先

在工作中，幼儿教师对幼儿要有“四心”，即有爱心，有责任心，有耐心，有细心。只有这样，才能体现出自己是一个合格的教育者。幼师对待工作，要表现为极度热爱，成为一名合格的劳动者。幼师做好他自己的本职工作，履行社会主义核心价值，也能成为人们心中的合格公民。

三、能力为重

作为一名合格的幼儿教师，一定要注重培养自身对幼儿的保教能力；研究幼儿的能力和专业发展的能力。

四、终身学习

在工作中，教师要培养向理论学习的意向与能力，向实践学习的意向与能力，不断给自身的知识“充电”，接受新的知识与教育理念，才能不断提高教学效益。

幼儿园研修心得 幼儿园研修班培训心得体会 篇6

我曾经听人说，“幼儿教育好比种一棵树，树苗越是良好，树的生长才越健康。”幼儿园是孩子们走向社会学习成长的第一步，也是我们家长们无法绕开的选择。自家宝贝的成长，也让我不得不思考更多更系统的幼教问题。最近较为深入地参与了一次幼儿园专项研修，现在就研修心得与感悟分享给大家。

研修共有三天，从理论到实践，从学科知识到生活技能，从团队建设到沟通技巧，课程编排得十分丰富。在课堂上，研修老师是从不同角度、以图表、实例为辅助手段，将幼儿园的各种情况穿针引线地串联起来。比如，如何实现幼儿园品牌打造，如何提高现场教学质量，如何应对特殊情况等课程都有涉及。老师们也带我们深入学习了幼教理论知识、幼儿心理学、教师沟通技巧和家校沟通等方面的内容。

研修老师的带领和学员互动讨论，让我感悟颇多。首先是对幼儿教育的新认知——照顾得好，才能教育得好。从衣着到营养，从安全到卫生，幼儿园的一切物理条件均是对孩子们生活条件保障的重要保障。其次是对教师自身素质提升的'思考。作为从业人员，如果我们不断更新知识储备、改进自身教学方法，就会陷入“硬件设施好，软件服务差”的窘境。最后是对于团队建设的重要性的认识。一个职能完备，互相认同的教师团队，才能真正为家长和孩子们提供更优质的服务。

研修完毕，我已拥有了许多干货式的知识和一系列的操作手册，这些都是不可或缺的“武器”。与此同时，我也意识到了，像策划、课题设计、软文撰写等为幼儿园的长期目标和品牌打造服务的工作并不是短时间可以完成的。因此，我们的下一步就是需要逐渐完善、有策略地、逐步落实那些在研修中获得的各种改进点。

这次研修给我们非常多的亮点和思维方式，尤其对于新手们以及困在自以为是的老手们，显得愈发重要。应用研修所得点，要成为我们实现更加专业的幼儿教育的必要措施。如何将研修效果更好地落地、实现是我们接下来需要考虑的。术业有专攻、非急之功，希望我们幼儿园教育工作者们，都能够坚持自我审视，不断地个人专业化提升，将更加出色的应用研修在实际工作中践行。

幼儿园研修心得 幼儿园研修班培训心得体会 篇7

近日，我参加了一次针对幼儿园教师的研修活动。通过此次研修，我收获了许多宝贵的经验和知识，对于幼儿园教育的重要性和教育方法有了更深刻的理解。以下是我对此次研修的心得体会。

首先，研修活动让我意识到幼儿园教育的重要性。在活动中，我了解到幼儿园是孩子们迈入学习社会的第一步，也是他们人生中最重要的阶段之一。在这个阶段，孩子们不仅开始认识字母、数字和颜色，还建立了基本的人际关系和社交技能。良好的幼儿园教育能够帮助孩子们建立自信心，提高他们的社交能力，并为他们的未来学习打下坚实的基础。

其次，研修活动帮助我了解了一些科学的教育方法。在活动中，我们学习了一些针对幼儿园儿童的有效教学策略。例如，我们学习了如何通过游戏和互动的方式教授知识。通过这种方式，孩子们能够更容易地吸收和理解所学内容。此外，我们还学习了如何设定合适的学习目标，并通过不同的教学方式满足孩子们的不同学习需求。这些科学的教学方法对于提高幼儿园教育的质量和效果非常重要。

再次，研修活动让我认识到教师在幼儿园教育中的重要性。在活动中，我们深入探讨了教师的角色和责任。教师不仅仅是教授知识的`人，更是孩子们的引导者和榜样。教师需要与孩子们建立亲密的关系，了解他们的需求和兴趣，以便更好地激发他们的学习兴趣和潜能。同时，教师还需要与孩子们的家长保持良好的沟通，共同为孩子们的发展做出努力。作为一个幼儿园教师，我深感责任重大，我将努力做好自己的工作，为孩子们提供更好的教育环境和教育资源。

最后，研修活动让我认识到终身学习的重要性。在活动中，我们强调了教师应不断提升自己的专业能力和教育理念。幼儿园教育处在不断变化的时代，我们需要与时俱进，学习新的教学方法和教育理念，以便更好地适应和引导孩子们的成长。研修活动为我们提供了一个与其他幼儿园教师交流和学习的平台，我相信通过与他人的讨论和交流，我能够不断提升自己的教育水平。

通过这次研修活动，我对幼儿园教育的重要性和有效的教育方法有了更深刻的理解。我深感幼儿园教师的责任重大，我将努力提升自己的教育水平，为孩子们提供更好的教育环境和教育资源。同时，我也将继续学习和不断提升自己的专业能力，为幼儿园教育的发展做出更大的贡献。只有不断学习和提升自己，才能成为一个更好的幼儿园教师，为孩子们的成长和未来奠定坚实的基础。

幼儿园研修心得 幼儿园研修班培训心得体会 篇8

通过这次培训工作，为我搭建了一个良好学习的平台，我认真听了各位专家老师的课，还认真做了记录，并及时做了点评。他们的教学方法各有所长，有许多值得探讨和借鉴的部分。我个人认为我从思想深处到树立育人理念上，更深层次的理解“教育要适应自然的原则，追随幼儿的天性。”这句话在幼儿教育中的真正内涵，同时，拓展了我的视野，打开了我的思路，增强了许多知识和技能。

一、专家导航，理念与实践的结合

做现代创新型幼儿教师应具有以下五点：

1、教师要有较高的思想素质和专业水平，创新的教育理念。

2、幼儿教师要有丰富的科学育儿知识，掌握儿童心理发展特征，合理制定教育目标。

3、教师要有敬业精神、爱园如家、乐于奉献及良好的心理素质，对幼儿做到三心即爱心、耐心、细心教育。

4、有职业幸福感，以好心态、佳状态、高姿态干工作。

5、幼儿教师应具有较强的语言沟通能力和管理艺术，做孩子的示范引领者。

二、教师互动，缩短了距离的差距

这次的网络远程研修课程学习，给我们提供一个多样化的学习的平台，是对教育观念的不断更新，也是对教育教学方法的改进和提高。通过理论学习和与同事们的研讨、交流、思维的碰撞及对自己在教育过程中的反思，发现了教育教学过程中存在许多不足，也找到了许多解决问题的办法和自己努力的方向。

三、相信孩子，让孩子有了自由的空间

教师要充分信任孩子，相信孩子完全有学习的能力。把机会交给孩子，俯下身子看孩子的生活，平等参与孩子的获得。教师把探究的机会交给孩子，孩子就能充分展示自己学习的过程，教师也就可以自如开展教学活动。

同时，教师要“解放孩子的双手,解放孩子的大脑,解放孩子的眼睛,解放孩子的嘴巴,解放孩子的空间”,给他们想、做、说的机会，让他们讨论、质疑、交流，围绕某一个问题展开辩论。教师应当让孩子充分思考，给孩子充分表达自己思维的机会，让幼儿放开说，并且让尽可能多的孩子说。这样，孩子自然就会兴奋，参与的积极性就会高起来，参与度也会大大提高，个体才能得到发展。

幼儿园研修心得 幼儿园研修班培训心得体会 篇9

我们深深地认识到学校的发展应以人的发展为中心，是以教师和幼儿为中心的发展。而教师的发展与成长是学校发展的核心，因为孩子的发展与成长，归根结底，还是要靠教师素质的优化与提高。本学年度，我们在贯彻领会县托幼办、研训室关于校本培训的一系列专题辅导讲座后，在园长的引领下，坚持以发展为主题，以创新为动力，在师训工作中取得了一些成效。

拥有一支强有力的师资队伍是实现幼儿园可持续发展的保障和基石，所以幼儿园始终把培养高素质的教师队伍作为重中之重的工作，通过教师基本功训练、社区家园师生才艺展示、相互听课评课等活动，切实提高教师的教育教学能力。

1、坚持持证上岗，学历达标率高。园内在编教职员工33人，全部持证上岗，学历达标率为100%。在编22名教师中，本科学历(包括再读)占85%，中高级职称比例为61%。高级保育员比例占50%，3名营养员均为高级工。

2、师德规范，凝聚力强。我们通过师德演讲，提高教师的团队意识、责任意识和主人翁意识。幼儿园还充分发挥工、党、团组织的作用，积极组织教职工开展丰富多彩的活动，如：教工运动会、联谊会、外出参观考察活动、才艺比赛、演讲比赛等等。在幼儿园各类展示活动、各级比赛的过程中，全体教工齐心协力、团结合作，大家心往一处想劲往一处使，放弃节假日，在幼儿园加班加点，没有叫苦喊累，教职工队伍凝聚力和战斗力明显增强。

3、分层培养梯队带教。

我园建立起了教师分层培养梯队带教的管理机制，充分发挥出特长教师、骨干教师、高级教师的带教作用，每周师徒各听一次课并互评，每周指导一次班务管理和家长工作，每学期师徒各公开一次教研课，扎实有效地开展好师徒带教活动，有力地推进了不同层次教师的成长。目前我园已有学科带头人一人，县级骨干二人，园级骨干多名，教师的总体水平迅速提升。

全园教师参与教育科研的热情高，科研兴园的意识强，初步形成了人人参与各个实践的教科研氛围。园长亲自挂帅，科研、教研组长具体负责，每月进行教科研小组例会，推进课题的进程。同时我们还加大内体改方案中教科研奖励基金，设立立项奖，参与奖，提供课题活动经费以及课题获奖经费等，保障科研课题的顺利完成。

我们建立市、县、园三级课题管理网络，课题内容丰富，有上海市家教课题，有围绕艺术教育研究的县级重点课题，还有幼儿健康保健课题等等。我们加强课题的过程性管理，教师们以教研组为主阵地、以教学月实践为契机，紧紧围绕幼儿园龙头课题加强课题的研讨实践，确立集体教研课题，借助教研组力量共同学习，分别实践，并在学习实践研讨中，一步一个脚印地解决着课改中面临的实际问题。

如我们进行了“主题背景下环境创设”的研究，让环境贴近幼儿，适合幼儿的年龄特点；让环境与幼儿对话，增强幼儿在环境创设中的参与互动性；让环境启发幼儿，利用废旧材料创设操作性强的活动区等等。

我们进行了“如何为幼儿建立成长档案”的研究，并在实施过程中不断调整充实和完善。在记录幼儿发展状况的.同时，为教师有效实施新课程提供了有力地支持，更为家长提供了感受幼儿学习方式、了解幼儿发展过程、共享幼儿成长喜悦的窗口，使家长能有针对性地支持孩子发展。

我们还进行了预设与生成的学习研究，重在革新教学方法，尊重幼儿的自主学习，重视探索性、体验性的学习方式的运用，使幼儿能根据自己的兴趣、经验水平、思维方式能动地与周围的人、事、物进行最直接的“对话”，自主地建构经验，教师以有效的引发策略、支持策略、回应策略推动孩子的发展，使幼儿的学习更自主、更快乐、更富有意义。

这节课所有学生都积极参与到听、说、读、写的活动中来，参与有广度；学生在活动中是动心的、动情的，是快乐的，参与有深度。有人批评我们的课只是颈部以上的学习，学生的情感没有参与，这节课学生真正达到了罗杰思所说的：“全身心地沉浸”。他们越来越忘我地投入到活动中来。学生参与的积极性取决于三个方面：

1、是否在参与中体会到快乐。

2、教师是否经常鼓励学生。

3、同学是否支持。

这节课陈老师评价的语言值得我们关注：

1、评价语言发挥了判断功能。是读得不到位还是读错了，教师明确告知学生；

2、评价语言起到指导作用。

3、教师评价的语言具有激励性。课堂里，陈老师不断鼓励孩子们：“读得真准！”“口型真好！”“真能干！”“你的进步多大呀！”不仅如此，陈老师的课堂是允许学生出错的地方，我们看到一开始有学生读“湾”读得不到位，老师没有呵斥，而是一遍遍示范纠错；更可贵的是几乎每次学生读错时，老师请别的同学读过后，都给出错的同学改正的机会，并且对他们的进步大加表扬。学生敢读了，学生想读了，参与的人数越来越多，参与的情绪越来越高。正是因为陈老师了解学生需要，引发动力机制，才激发了学生学习的能动性。

1、教师注意提醒学生养成听的习惯。比如学生读儿歌了，老师说：“等一等，等一等，大家听听他读准没有？”指导学生认真倾听。