《销售代表招聘岗位职责（32篇）》

销售代表招聘岗位职责（精选32篇）

销售代表招聘岗位职责 篇1

工作职责：

1、主要负责工商业信息的收集与整理；

2、负责工商业光伏发电系统项目的前期开发工作；

3、协助总经理对工商业项目进行跟踪和维护，争取签单机会；

4、户用及工商业光伏发电系统的推广与销售；

5、完成领导交代的其他工作。

任职要求：

1、具备良好的服务意识和沟通协调能力；

2、2年以上销售经验，认同并致力于光伏行业的发展；

3、具有光伏、太阳能、家电等行业工作经验，有相关工商业及政府资源者优先考虑。

销售代表招聘岗位职责 篇2

岗位职责：

1、接收主机厂每月订单，下达SAP；

2、维护主机厂的客户关系及日常管理；

3、做好销售、开发票及收款工作；

4、做好负责OE厂家相关销售工作；

任职资格：

1、本科或以上学历，营销管理类专业；

2、性格开朗、责任心强；

3、应届或有销售经验者均可；

职位描述：

1、完成所辖区域客户的维护与开发；

2、向客户传递产品知识和销售政策以提高产品成交率；

3、及时处理销售订单各环节所产生的问题；

4、与公司相关部门建立良好的`沟通合作，保障销售环节流畅；

5、完成领导交办的其他事宜。

销售代表招聘岗位职责 篇3

1、负责完成区域的销售目标;

2、负责老客户维护及新客户的开发;

3、负责区域专家的跟踪跟进;

4、负责区域市场覆盖及区域市场信息的搜集。

销售代表招聘岗位职责 篇4

任职资格

1、大专及以上学历，市场营销相关专业

2、有较强的沟通能力、一定的抗压能力

3、对酒业有浓厚的.兴趣、有相关行业工作经验者优先

岗位职责：

1、开发市场，完成销售指标；

2、定期参加公司组织的培训；

3、完成上级领导交代的工作。

销售代表招聘岗位职责 篇5

1.负责所在区域市场的开发、渠道架构、代理商维护。

2.协助代理商完成销售任务，保证代理商按渠道规则进行销售。

3.根据所负责区域市场情况提出合理的`销售、宣传建议。

4.对代理商销售团队进行管理、指导和培训，对代理商团队进行激励、培训。

5.协调所辖区域内代理商各项工作，及时汇报并协助解决代理商突发事件和问题。

销售代表招聘岗位职责 篇6

1、负责集团重点客户维护以及开拓，独立完成渠道或平台进行招商，完成集团下达销售目标：

2、根据市场营销策略，合理策划市场下手，提成产品的事认可度，扩大产品市场占有率；

3、完善客户资料，销售合同签订以及货款管控：

4、客情维护、关键客户重要信息提报，在建或待建的大型工程及公权单位业务跟进，对市场有敏锐洞察力；

5、工程总包，场内物流，维保整包项目推进及维护。

销售代表招聘岗位职责 篇7

一、岗位职责:

1、在指定的医院学术推广所负责的产品,执行各项区域推广工作计划,完成销售目标;

2、开发及常规拜访医院客户,建立完善的客户档案并维持良好关系;

3、组织/参与学术会议/活动、科研服务等工作;

4、调查公司产品及竞争对手的市场状况,并及时反馈予公司。

二、任职资格:

1、专科及以上学历,生物医药、医学检验等相关专业。1年以上生物医药行业销售经验(具备销售潜质的应届生也可以);

2、行动力强,具良好的沟通能力;

3、形象端正,性格开朗,富团队合作精神;有责任心,积极向上。

销售代表招聘岗位职责 篇8

工作职责：

1、主要负责前期与意向投资者的电话沟通；

2、对意向客户进行回访及有效的邀约和考察；

3、邀约意向客户来访并进行全程跟进洽谈加盟合作；

4、分析对餐饮、甜品、西点行业的市场现状；

5.、积极参加公司各项活动及任务安排。

招聘要求：

1、有良好的语言与文字表达能力及沟通技巧；

2、有较清晰的思维能力、较强的上进心及抗压能力、良好洞察力及判断力；

3、有优秀的职业道德；

4、有良好团队协作能力；

5、应届毕业生条件优越者可录用。

销售代表招聘岗位职责 篇9

一、信用卡专员职位描述：

1、向符合交通银行信用卡发行标准的人群办理交通银行信用卡。

2、及时完成客户的咨询和答疑工作。

二、岗位入职条件：

1、文化程度：大学专科及以上学历（含统招、自考、成教、网教、电大、函授等国民教育系列学历），专业不限。

2、年龄：年龄21岁至35岁。

3、工作经验：各类社会工作累计半年及以上（含实习）工作经验，喜欢与人沟通交流，有激情，热爱生活，自我管理能力较强。

三、职业收获：

1、从事信用卡销售工作将为你构建广泛的`人脉资源，为人生的发展提供人际关系基础。

2、熟悉社会各行各业的经营管理模式与状况，可实时了解社会经济发展动态与趋势。

3、科学、规范、专业的管理和培训，让你丰富各种技能。

4、公平公正的竞争机制、良好的发展空间可以让自己从一般销售岗位走上管理岗位。

5、丰厚的薪资福利待遇让你的职业充满幸福感。

6、边工作边休闲的工作模式让你的生活阅历快速增长。

销售代表招聘岗位职责 篇10

职位描述

1.维护、深耕现有客户,努力开发全新业务,完成公司下达的预算任务,扩大市场占有率。

2.主导报价和合同签订事宜,协调各部门关注具体的操作事项。

3.搜集并分析市场信息,及时汇报;定期上交个人工作报告;建立健全的.客户档案。

4.和客户保持良好的关系,实时把握客户的需求,为客户提供满意的服务。

5.关注应收款,建立客户的风险预警。

岗位职责:

1、制定有挑战性的和可行性的销售目标,区域计划,并能成功的实施;

2、执行销售市场和市场策略并对执行后情况进行反馈;

3、掌握产品及相关知识,掌握销售技巧和演讲技巧体现公司的学术形象;

4、了解年度预算,费用控制在预算范围之内;

5、按时、准确提交各种报告和报表,参加公司组织的各项培训和会议。

任职要求:

1、大专及以上学历,生物医药相关专业;

2、身体健康、性格开朗,愿意接受挑战;

3、具有良好的沟通能力及学习能力;

4、需先到厦门接受3-6个月专业培训,通过后返回当地,负责北京市场;

5、欢迎对销售感兴趣、敢于挑战自己的优秀应届毕业生。

销售代表招聘岗位职责 篇11

1、根据总部项目整体目标,完成客户消耗与新客户开发,后台使用情况的梳理统计,把控在线消耗与续费规模扩大情况;

2、协助公司不断完善、优化对大客户的开发和已合作客户的'维护工作,做好关系梳理,作为客户第一接口人,统筹内外资源,为客户提供专业化的服务支持,并全程跟踪售前及售后交付;

3、协助公司其他部门完成大客户相关合同签订、订单管理、定时回款及后续客服工作;

4、已合作大客户的巩固维护情况,已签框架大客户的回款进度跟进状态;

5、向分公司大客户总监汇报工作,完成公司要求的销售指标,并对负责的客户开发续签负责。

销售代表招聘岗位职责 篇12

[管理层级关系]

直接上级：销售主管

[岗位职责]

1、执行销售主管的工作指令并向其负责和报告工作

2、根据销售拜访要求走访区内客户、征求意见、收集信息并做好销售日报、资料管理和档案归类将销售日报报销售主管核阅

3、每周末进行一周信息、资料的汇总分析填写每周活动总结、每周活动分析并上报销售主管

4、每周末进行下周走访客户的预约工作并根据各阶段的工作要点安排好下周活动计划表上报销售主管

5、向销售主管汇报近阶段客户发展情况并及时将重要客户介绍给销售主管

6、了解年度展览会议市场信息有针对性对市内展览公司与举办单位进行接触和促销

7、积极招揽本市每年常规大型会议活动及节庆活动的业务

8、负责市内会议市场信息的搜集和分析并将有价值的信息上报销售主管

9、负责市内旅游市场信息的搜集和分析并将有价值的信息资料上报销售主管

10、建立区内客户资料的档案并上报给部门由文员统一管理

11、做好区内市场份额分析及时开拓客户费用预算

12、根据自己酒店的市场走位和市场占有额积极开展份额外市场

销售代表招聘岗位职责 篇13

岗位职责：

1、具有良好的服务心态，在辖区内对医院客户进行积极热情地推广公司产品的'销售，完成销售任务；

2、开拓医院潜在客户，并对既有的客户进行定期维护；

3、根据需要拜访医护人员及客户并向客户推广公司产品，不断提高产品市场份额；

4、按照规定及时完成公司规定的各项报告及报表，做好销售记录及库存盘点，建立客户档案并及时增补；

5、及时收集并反馈客户信息和市场情况，及时向上级主管反映市场动态、提出合理化建议；

6、完成上级下达的各项销售、开发等指标等；

任职资格/要求：

1、教育水平：大专以上学历，临床医学、市场营销及与临床销售相关专业；

2、既往经验：3年以上医疗器械、药品行业相关工作经验，销售模式临床代表，了解骨科试剂产品者优先；

3、技能技巧：接受过专业的销售技能培训，热爱销售工作，富有激情、喜欢挑战，很好的执行力；

4、健康状况：身体素质健康，性格开朗，能承受工作压力。

销售代表招聘岗位职责 篇14

岗位职责:

1、依据公司下达的销售、回款任务，制定每周销售周报，新客户开发计划，客户拜访计划;

2、全面掌握公司产品性能、价格，熟练产品的.操作规程;

3、广泛收集市场信息，不断挖掘潜在客户;

4、定期拜访客户，并汇集下列资料;

5、及时处理客户反馈的各种情况、并及时通报公司;

6、具有良好的职业操守，对于公司重要信息，报表，文件都予以保密。

任职资质:

1、大专及以上学历，市场营销、计算机等相关专业优先;

2、有较强的团队协作精神和责任心，善于协调且思维开阔;

3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;

销售代表招聘岗位职责 篇15

岗位职责

1.完成公司的新增销售指标；

2.完成公司老客户续费指标；

3.完成领导下达的工作任务；

4.完成领导下达的'销售计划；

5.与客户保持良好有效沟通，实时把握客户需求以及动向；

6.定期汇报工作周报；

7.积极自主开发新客户；

8.完成上级领导交办的临时性工作。

岗位要求

1、性别不限，计算机或营销类专业大专以上学历或应届毕业生皆可；

2、坦诚自信，乐观进取，高度的工作热情；有良好的团队合作精神，有敬业精神；

3、性格外向，良好的沟通技巧，说服能力，诚恳亲和，能承受较大的工作压力；

4、有IT销售等相关工作经验者优先。

销售代表招聘岗位职责 篇16

1、主要负责在宁波销售电梯。

2、积极参与项目报价、投标、扩大市场覆盖面，·发展、访问、跟踪、引导客户，完成辖区内的年度销售计划。

3、货款回笼、催讨应收帐款。

4、发展和保持与建筑权威部门、设计单位及工程项目业主的良好关系。

5、执行公司销售报价流程，进行项目的甄别、投标、报价和跟踪，直至签约。

6、提高投标率和中标率，完成公司下达的销售指标。

7、服从部门领导和公司领导的`工作安排。

8、严格按照公司销售流程进行合同处理。

任职要求：

1、统招大专以上学历。

2、二年以上专业销售经验，熟悉机电产品销售经验者优先。

3、良好的人际技巧，较强的自我激励以及沟通技巧。

4、成熟稳重，敢于挑战高薪，勇于开拓，积极主动，吃苦耐劳。

销售代表招聘岗位职责 篇17

岗位职责:

1、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;

2、及时掌握公司的产品和推广策略及其他销售工作要求;

3、在部门领导的带领下,实现个人业绩目标;

4、与其他部门同事协作,充分把握客户需求,完成售前服务,跟进售后服务;

5、根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议。

任职要求:

1、大专以上学历;

2、性格外向,表达能力强;

3、具备较强的.抗压能力,渴望挑战高薪;

我们能给你哒——

我们可以给你七(期)拳(权)妥妥的

只要你有能力你的工资不能少

九点上班,六点下班,但是我们的时间是弹性的,弹一个小时够你在家在睡会儿……

茶水间里的小水果小饮料吃的够够的

节假日的小礼物小活动让你美美哒

员工生日关怀让你每个生日都能收到surprise ,吃birthday cake

成为公司一员,您可以得到:

1、一个稳定的工作环境和可以自由发挥自身能力的销售机会;

2、一个接受系统的销售技巧与专业培训和销售实战指导的学习机会;

3、一份与自身努力成正比的不断增长的收入;

4、一个正常的节假日享受休息的假期。

销售代表招聘岗位职责 篇18

1、多种渠道开发潜在客户,跟进、跟踪意向客户;

2、掌握公司理财产品,根据客户资产情况为客户进行资产配置;

3、为客户提供理财咨询、建议服务,制定相应的投资策略;

4、保持与客户沟通联系,为客户提供金融信息服务;

5、根据客户的委托,帮助客户实施理财计划;

6、为客户提供完善的理财计划及信息咨询;

7、全力对公司理财产品进行宣传、推广、销售;

8、开发新客户,维护老客户。

销售代表招聘岗位职责 篇19

工作内容:

1、负责展业王-信贷助手平台的.用户的邀请,注册,审核,认证,充值等工作。

2、与平安、宜信、友信等信贷机构信贷经理建立良好沟通,推广展业王平台。

3、积极利用好公司提供资源,促成团队业绩达标。

任职要求:

1、大专以上学历

2、良好的沟通能力,亲和力强。

3、市场营销,电商,金融专业或者有销售客服或助理工作经验,优先考虑。

销售代表招聘岗位职责 篇20

岗位职责：

1、负责公司产品的销售及推广；

2、负责配送产品，收款等；

3、负责销售活动的`策划和执行，完成销售任务；

4、负责管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划

5、认真完成上级主管交办的各项工作。

任职资格：

1、大专及以上学历，营销类，生物类，医药类等相关专业优先，硕士优先

2、工作经验2年以上

3、底薪5000—6000以上

4、能承受一定的工作压力，责任心强，具良好的人际沟通能力，有较强的客户服务意识和团队合作精神；

5、为人正派，工作作风严谨，性格开朗，思维开阔，责任心强，诚实可靠。

6、身体健康，无不良嗜好！

7、工作时间：每周工作5天，国家法定节假日休假，正式员工享有年度旅游等福利待遇。

销售代表招聘岗位职责 篇21

ka客户销售代表岗位职责之相关制度和职责，大客户销售代表KA58同城北京五八信息技术有限公司,58,58同城,五八信息技术职责描述:1、根据总部项目整体目标,完成客户消耗与新客户开发,后台使用情况的梳理统计,把控在线消耗与续费规模扩...

大客户销售代表KA 58同城 北京五八信息技术有限公司,58,58同城,五八信息技术 职责描述:

1、根据总部项目整体目标,完成客户消耗与新客户开发,后台使用情况的梳理统计,把控在线消耗与续费规模扩大情况;

2、协助公司不断完善、优化对大客户的开发和已合作客户的维护工作,做好关系梳理,作为客户第一接口人,统筹内外资源,为客户提供专业化的服务支持,并全程跟踪售前及售后交付;

3、协助公司其他部门完成大客户相关合同签订、订单管理、定时回款及后续客服工作;

4、已合作大客户的.巩固维护情况,已签框架大客户的回款进度跟进状态;

5、向分公司大客户总监汇报工作,完成公司要求的销售指标,并对负责的客户开发续签负责。

任职要求:

1、统招大专及以上学历;

2、1年以上大客户销售经验,对如何提升流量转化有良好理解,能适应较快的工作节奏,有良好的团队合作意识;

3、有销售管理、项目管理经验者优先;

4、善于与人沟通,工作主动积极,主动性强,执行力好,有一定的抗压能力,具备较强的开拓挖掘客户的能力。

销售代表招聘岗位职责 篇22

任职要求:

1、20-26岁,专业不限,市场营销或计算机应用专业优先。

2、反应敏捷,思路开阔、有企业邮箱销售经验优先!

3、具有良好的业务谈判、沟通能力。

4、积极主动,能吃苦耐劳,抗压性高,具备敬业精神及乐观心态。具备开拓能力、创新精神并善于团队合作。

工作职责:

1、室内办公室工作,主要以顾问方式进行市场推广;开拓新客户,建立和维护客户档案;维护与客户良好的商业关系。

2、根据顾客需求及自身产品特点,为顾客提供全面的电子商务解决方案。

3、协调公司内部资源,提高客户满意度;执行公司的.各项销售政策,并完成销售目标。

4、负责客户关系的维护及后期的跟踪。

销售代表招聘岗位职责 篇23

岗位职责：

1、协助销售经理完成区域销售任务；

2、参与销售经理与医院和客户之间的沟通；

3、做事认真勤快、有上进心。

任职要求：

1、有志从事司法鉴定或销售工作，品质优良、勤奋上进者，工作经验不限；

2、生物、医学检验大专相关及以上学历；

3、良好的学习意识、语言表达与沟通协调能力、执行与推进力、分析能力；

4、有责任心，能适应长期湖北省内驻外。

销售代表招聘岗位职责 篇24

1、在辖区内医院进行公司产品的推广销售，完成销售任务；

2、根据需要拜访医院人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；

3、开拓潜在的医院渠道客户，并对现有的客户进行维护；

4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竞争对手的.情况及市场动态，提出合理化建议；

5、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动；

6、树立公司的良好形象，对公司的商业机密做好保密工作；

7、定期反馈市场信息，并汇报所属区域的销售工作进展情况。

销售代表招聘岗位职责 篇25

岗位职责

①遵守公司各项规章制度，在销售主管领导下，严格执行销售政策，按时完成销售任务，保证销售服务质量，维护公司形象;

②负责接听、回答客户来电问询和来访客户的接待、楼盘讲解、引领参观等工作;

③负责客户的洽谈、签约工作并协助客户办理按揭贷款、交房及办证手续;

④负责对客户反馈信息及市场信息的汇总、收集工作;

⑤协助公司其他部门的工作。

工作任务及要求

①在电话铃声响两声之内接起电话，用公司规定标准问候语主动问候;热情、详细、耐心回答客户问询;实行首问负责制，首先接听电话者必须负责到底;

②客户来访，起立接待，用公司规定标准问候语主动问候;热情、耐心、讲解，引领客户参观;

③工作中须严格执行服务标准，树立公司形象;

④与客户签约或协助客户办理按揭时，及时提醒和催促客户提供各种资料，保证如期签约;在公司指定的按揭行办理，催促并全程跟踪协助客户办理按揭;

⑤在销售、交房或其他工作中发现问题时，须及时如实的向销售主管反馈;须及时将顾客的意见及所收集的市场信息向销售主管反馈;

⑥完成上级交办的其他任务。

销售代表招聘岗位职责 篇26

职责描述:

1、负责一手楼盘的销售,接待客户,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;

2、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系,促进楼盘销售,完成销售目标;

3、对来访客户进行维护,并定期跟踪情况;

4、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发和维护新客户,带客看房并负责后期合同签约,售后跟进等服务;

任职要求:

1、中专或以上学历,性格开朗,形象气质佳;

2、一年以上房地产行业销售经验,有高端住宅、商业地产销售经验者优先;

3、从事过奢侈品、汽车、珠宝等高档会所销售经历者亦可;

4、热爱销售工作,有良好的服务意识;

5、事业心强,能吃苦耐劳,有强烈的.进取心,敢于挑战自己;

6、欢迎应届生投递简历。

销售代表招聘岗位职责 篇27

岗位职责

1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、管理客户关系，完成销售任务；

3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；

4、对客户提供专业的咨询；

5、收集潜在客户资料；

6、具有电梯销售经验者优先；

7、男女不限。

任职资格

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的`客户服务意识；

4、有责任心，能承受较大的工作压力。

销售代表招聘岗位职责 篇28

1、负责公司管理咨询方案及培训、咨询项目的销售工作，根据客户需求，帮助客户设计专业的咨询方案及项目培训规划；

2、按照专业、标准化的销售流程与目标客户进行交流；

3、参与内部分享机制，学习前辈的经验，交流自己的心得；

4、定期参与公司的各项培训；

5、负责新客户的.开发及老客户的维护工作，深入挖掘客户的消费潜力。

6、作为收藏品及艺术品行业的专业顾问，为客户提供专业的收藏与投资的咨询、服务和解决方案。

7、公司提供客户资源，不需要自己找客户（公司提供岗前专业知识及销售技巧）。

销售代表招聘岗位职责 篇29

职责描述:

1、负责代理商的遴选和评估,以及谈判、签约、客户管理和合同执行工作。

2、为代理商提供销售支持和服务,协助代理商进行二次招商或医院开发。

3、所管辖范围内小型学术活动组织与开展。

4、负责所管辖范围内的'市场拓展、客户维护及网络建设工作,维护正常的市场秩序,严控窜货。

5、收集和整理所辖范围内的市场信息,并及时反馈。

6、建立各类档案数据库如医院档案数据库、竞争产品数据库以及客户档案数据库等。

任职要求:

1、医药类相关专业,大专以上学历,一年以上相关工作经验。

2、了解处方药招商流程及运作模式,愿意从事处方药招商工作。

3、较好的人际沟通能力及学习能力。

销售代表招聘岗位职责 篇30

1、完成所负责区域内客户的分销目标;新单品目标;月活目标;新开客户目标;

2、对所负责区域内的客户满意度负责;解决客户异议;不能解决的问题及竞品信息上报省区经理;

3、按路线图要求进行门店规范拜访及服务，对产品在门店内的表现负责(陈列、排面、促销品使用);

4、对客户培训产品知识，卖出培训，生意回顾;

5、每天批发商业务员沟通;

6、业务人员必须具备新开客户或新单品成交的能力，及考核指标;

销售代表招聘岗位职责 篇31

岗位职责:

1、负责公司现有高空升降车租赁业务开展,发掘潜在客户,在工业厂房建设、建筑工地、大型购物中心等公建场地出租公司高空升降车;

2、根据高车租赁市场区域分布,完成部门租赁销售指标;

3、开发新市场,发展新客户,拓展租赁业务;

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的'分析。

任职要求:

1、机械制造与自动化相关专业或市场营销专业,对机械设备感兴趣,善于开拓市场,挑战自我,有敏锐的市场洞察能力;

2、性格外向、较强的语言表达与沟通能力,有团队精神,具有亲和力与良好的服务意识,学生会干部优先;

3、有强烈的责任心和积极的工作态度,能承受较大的工作压力。

4、有驾驶执照。

销售代表招聘岗位职责 篇32

岗位职责：

1、负责产品在指定区域医院的推广销售工作以及目标医院的开发；

2、开拓潜在的医院客户，并对现有的客户进行维护；

3、积极主动了解市场动向并反馈信息，及时提出合理化建议；

4、定期拜访客户，做好客户访谈记录，及时发现问题、解决问题，建立完善的客户档案，不断提高市场份额；

5、做好售后服务工作，及时处理客户投诉，满足客户需求；

6、树立公司的良好形象，对公司商业机密做到保密。

任职资格：

1、专科以上学历，男女不限

2、至少1年以上医用耗材销售经验，熟悉医疗行业销售模式（优秀应届毕业生亦可）

3、具备较强的`市场分析、营销推广能力以及良好的沟通协调能力

4、具备良好的销售心态以及吃苦耐劳精神。